Негосударственное общеобразовательное учреждение Средняя общеобразовательная школа

Плюсы и минусы характера человека: psi: Плюсы и минусы характера

psi: Плюсы и минусы характера

Индивидуальность — это стабильная психологическая структура; принципиально изменить характер человека невозможно. С возрастом и появлением опыта человек может меняться, однако изменения происходят в рамках его индивидуальности. У разных людей существуют свои «плюсы» и «минусы». Один из способов преодоления ограничений характера — это выбор таких коллег и партнеров, которые позволят вам усилить свои «плюсы» и нейтрализовать «минусы» по принципу комплиментарности.


Автор: Haтaлья Bacильевнa Caмoукинa, кандидат психологических наук, ведущий научный сотрудник Психологического института PAO. Большинство событий мы часто оцениваем с позиций «плюсов» и «минусов». Такой же подход можно применить и к анализу структуры человеческой индивидуальности, выделив в ней четыре основных закономерности.
Первая закономерность.

Характер или индивидуальность любого человека содержат как сильные качества, способствующие их высокой эффективности в жизни и работе, так и слабые, снижающие их эффективность.

  • Например, активность, энергичность, общительность и открытость — это часто очевидные «плюсы». Иногда такой человек может быть вспыльчивым, раздражительным, торопливым — это его «минусы».
  • С другой стороны, спокойствие, сдержанность в эмоциях и поведении, склонность к взвешенным, продуманным решениям — «плюсы». Однако такой человек может часто проявлять медлительность, опасливость, неспособность к быстрым решениям, замкнутость, — это можно отнести к его «минусам».

Вторая закономерность. Нередко одно и то же качество в одних ситуациях может способствовать высокой эффективности человека в жизни и работе, а в других — наоборот, снижать успешность человека.

  • Активный, энергичный и общительный сотрудник в ситуации «вытягивания» компании на новый уровень развития может быть очень эффективным.
    Однако в условиях методичной отработки конкретных процессов управления в организации он может потерять мотивацию, заскучать, снизить свою эффективность.
  • С другой стороны, спокойный и сдержанный сотрудник, постепенно набирающий опыт в стабильных условиях, может снизить уровень своей успешности в условиях инноваций и революционных изменений в компании.

Третья закономерность. Качество, которое обеспечивает высокую эффективность человека в жизни, может снижать его успешность в профессиональной деятельности. Верно и обратное: качество, обеспечивающее высокую профессиональную успешность, может выступить помехой в личной жизни.

  • Например, человек обладает такими качествами, как тонкость, тактичность, эмоциональная чуткость. Эти качества позволяют ему создавать дома позитивную атмосферу, любить и поддерживать близких людей, сочувствовать им. На работе же этот человек может испытывать серьезный дискомфорт: страдать в условиях возникающих конфликтов, давления со стороны руководителя, дисциплинарных требований.
  • Другой человек в работе проявляет активность и настойчивость, упорство и «деловую хватку». Однако дома он может создать достаточно тяжелую и напряженную атмосферу конфликтов.

Четвертая закономерность. Качества, которые в молодые годы могли снижать эффективность человека в жизни и работе, в зрелые годы могут стать основой его успешности.

  • Активный и энергичный человек, который в молодые годы был вспыльчивым и нередко конфликтным, с накоплением жизненного опыта начинает проявлять корректность и терпимость в общении с окружающими его людьми. А его природная активность и выносливость обеспечивают ему в зрелые годы высокую профессиональную эффективность.

Чтобы лучше понять и проанализировать ваши качества, вы можете подумать над следующими вопросами:

  • Каковы сильные и слабые качества своего характера. Каково ваше мнение об этих качествах?
  • Приведите примеры, в которых сильные качества вашего характера обеспечивали вам успешность.
  • Приведите примеры, в которых слабые качества вашего характера снижали вашу эффективность.
  • Были ли в вашем личном или профессиональном опыте ситуации, в которых одно и то же качество в одних случаях обеспечивало успешность, а в других — неудачу? Что вы предпринимали в этих случаях?
  • Обращали ли вы внимание на то, что одно и то же качество вашего характера на работе является важным, а дома — мешает? Что вы предпринимали в этом случае?
  • Какие качества вашего характера изменились с появлением жизненного и профессионального опыта? Есть ли среди них такие, которые немного мешали вам в юности, но зато в зрелые годы обеспечивают вам высокую эффективность?

Саморегуляция человека: реализация «плюсов» и контроль над «минусами»
Индивидуальность — это стабильная психологическая структура. Принципиально изменить характер человека невозможно. С возрастом и появлением опыта человек может меняться, однако изменения происходят в рамках его индивидуальности.
Принятие самого себя не должно происходить по принципу: «Какой(-ая) есть, такой(-ая) и есть! Я не обязан(а) всем нравиться!» Согласие с собой — это совершенствование себя в рамках собственной индивидуальности:

  • это развитие своих сильных сторон, дающих радость и успешность человеку и окружающим его людям;
  • это умение контролировать свои слабые качества, мешающие человеку и окружающим.

На практике личностная и профессиональная саморегуляции взаимосвязаны. Так, если активный и энергичный человек научился себя сдерживать и не проявлять своей вспыльчивости и раздражительности, то не только дома, но и на работе будет проявляться навык его самоконтроля. Если медлительный и замкнутый человек научился быть открытым и общительным, то он изменит свой стиль общения не только в семье, но и в компании.
Стимулируя и «запуская» развитие саморегуляции, вы можете задать себе следующие вопросы.

  • Какие качества обеспечивают вам успешность в жизни и работе?
  • Пытались ли вы эти качества развивать?
  • Какие качества мешают вам в жизни и на работе?
  • Каким образом вы можете избавиться от этих негативных качеств?
  • Что для этого нужно делать? Как необходимо себя регулировать?
  • Имеете ли вы положительный опыт эффективной личной и профессиональной саморегуляции?
  • Если у были неудачи в саморегуляции, то в чем их причина?

Выбор партнера как усиление «плюсов» и нейтрализация «минусов»
Как же преодолеть ограничения человеческой индивидуальности? Один из способов — это выбор партнеров для жизни и для работы.
Психологическая совместимость между людьми возникает при наличии у партнеров единой, значимой для них цели и реализации ими принципа комплиментарности.
Итак, мы знаем, что у одного человека свои «плюсы» и «минусы», а другого — другие. Из школьного курса физики мы знаем, что две одинаково заряженные частицы отталкиваются, а частицы с разными зарядами притягиваются. Аналогичное происходит и в отношениях между людьми: «минусы» одного партнера компенсируются «плюсами» другого. И наоборот, «минусы» одного компенсируются «плюсами» другого. Психологические характеристики партнеров при этом могут быть разными, но не должны быть слишком отдаленными.

Психологическая компенсация может реализоваться по двум видам совместимости:

  1. по темпераменту;
  2. по типу мышления.

1.Совместимость по темпераменту

  • Психологически совместимыми считаются средневыраженный холерик (активный, энергичный, общительный и взрывной) и средневыраженный флегматик (спокойный, медлительный, но не «заторможенный»).
  • Холерик также хорошо совместим с сангвиником — энергичным и уравновешенным человеком.

Например, хорошо, если энергичный, активный, подвижный и вспыльчивый мужчина выберет спокойную, уравновешенную и сдержанную женщину. Пусть она будет немного медлительна и замкнута, это будет для него позитивным моментом, поскольку она займет, как правило, ведомую позицию, а ему предоставит лидерство, так им желаемое. Кроме того, она будет «гасить» его раздражительность, что для него будет терапевтичным. Наконец, она будет выслушивать его, сопереживать ему, жить его жизнью, нуждаясь в том интенсивном жизнетворчестве, которое он осуществляет.

Единственное ограничение: между ними не должно быть слишком большой психологической дистанции. А именно, если он будет ярко выраженным, «чистым» холериком, а она предельно выраженным флегматиком, психологической совместимости между ними не возникнет. Он будет раздражаться в общении с ней, потому что она не так быстро будет его понимать, как бы ему хотелось. Со временем он превратится для нее в постоянный стрессовый раздражитель, потому что в данной ситуации она будет нуждаться в спокойствии и стабильности.

  • Активные и уравновешенные сангвиники прекрасно сочетаются друг с другом. Это — успешный тандем на работе между руководителем и его заместителем и хорошая, крепкая пара, если это семья.
  • Отношения ярко выраженных холериков — это ринг, соперничество, поле битвы, как на работе, так и в семье. В редких случаях, зная себя и своего партнера, умные холерики прощают друг другу взаимную вспыльчивость и раздражительность, зная, что это ненадолго. Известно, что холерик вспыльчив, но отходчив.
  • Холерик и меланхолик часто несовместимы. Раздражительный и резкий холерик будет эмоционально подавлять чуткого и ранимого меланхолика.
  • Эмоционально хрупкий меланхолик хорошо совместим, пожалуй, только со спокойным и медлительным флегматиком, который легко переносит страхи и излишне эмоциональные переживания меланхолика, не давая на них эмоциональной ответной реакции.
  • Два меланхолика — это бесконечные обсуждения своих чувств и эмоциональных реакций, взаимное усиление страхов и опасений. Лучше, если они будут заниматься разными функциями на работе и редко общаться друг с другом. Если муж и жена — меланхолики, в их отношениях постоянно будут присутствовать всплески эмоций и страстей.
  • Два флегматика — хорошая, устойчивая и стабильная пара, надежный тандем на работе. Они, как правило, доверяют и уважают друг друга. Это почти идеальный вариант. Единственный недостаток: такое партнерство стабильно, но не очень динамично, поскольку оба склонны к ровной, спокойной, но консервативной жизни и работе.

2.Совместимость по типу мышления. Как известно, существует пять психологических типов мыслительной деятельности: прагматики, аналитики, реалисты, критики и идеалисты.

  • Прагматик и реалист хорошо совместимы. Они стремятся к получению конкретных результатов в жизни и работе. Они не любят туманных обещаний и отвлеченных разговоров, не терпят «дороги без ориентиров», стремятся хорошо работать и зарабатывать.
  • Прагматик, который всегда стремится к прибыли, не всегда хорошо совместим с аналитиком, требующим в первую очередь высокого качества в работе и отношениях. Аналитик вообще не любит спешить, поверхностные, поспешные решения его не устраивают. Прагматик почти всегда спешит, его девиз: за минимальное время и минимальные усилия — самый большой результат. Но если прагматик уважает аналитика — часто хорошего специалиста и высококлассного профессионала, а тот ориентирован на цели прагматика, между ними возникает хороший тандем.
  • Реалист совместим со всеми. Он умеет быть хорошим организатором, создает консолидированную команду не только из разных профессионалов, но и различных психологических типов.
  • Идеалист также совместим со всеми. Он всем нравится, потому что, как правило, заботится об общем благе. Его интересует принцип справедливости, он всех мирит, говоря о том, что все люди хорошие и должны стремиться к взаимоуважению и счастью.
  • Критик, наоборот, мало с кем совместим. Однако наличие в команде высокообразованного и конструктивного критика — важное условие для ее успешности и креативности. Критик обеспечивает команде «профессиональную экологичность»: своевременное выявление ошибок в постановке целей, нахождении методов их реализации, получении и оценке результатов. Если один из супругов — критик, то это тяжелое совместное существование. Мало кто из супругов долго терпит человека, который критикует все: остывший суп, неидеальный ремонт, не так сказанное слово и т. п.

Для лучшего понимания психологической компенсации и совместимости, вы можете задаться следующими вопросами:

  • Встречались ли вам люди, которые восхищали вас теми качествами, которых нет у вас?
  • Как строились ваши отношения с людьми, психологически дополняющими вас наличием качеств, которых нет у вас?
  • Какие трудности возникали у вас в общении с такими людьми, и как вы их преодолевали?
  • Сколько времени в среднем уходило у вас на налаживание отношений с людьми, психологически дополняющими вас?
  • Приходилось ли вам идти на определенные уступки во взаимодействиях с этими людьми, и в чем заключались эти уступки?
  • Какие качества вам приходилось менять, чтобы взаимоотношения с людьми, психологически вас дополняющими, были более прочными и стабильными?
  • Встречались ли вам люди, с которыми отношения никак не складывались? В чем была причина?
  • Какие способы организации отношений и общения вы реализовывали с целью улаживания психологически несовместимых отношений с другим партнером?

Изучить любые интересующие вас навыки самоменеджмента, мотивации, личной и профессиональной эффективности вы можете при обучении по индивидуальной программе, потому что при обучении по этой программе вы можете включить в свой учебный план любые курсы из нашего каталога, а обучение может проходить в любом удобном для вас темпе, месте и времени.

Также смотрите:
Характеристика индивидуальности человека (24/05/2006)
Оценка личности по внешним признакам (06/12/2007)


Copyright 2012 © Элитариум: Центр дистанционного образования (www.elitarium.ru).

Виды характера человека: описание, плюсы и минусы

Отличие одного человека от другого – это черты характера и темперамента. Характер определяет многое: как человек общается, как мыслит, как действует в той или иной ситуации. Психологи не одну сотню лет потратили на изучение человеческого характера. Благодаря их труду сегодня тип характера определяется по 3 признакам.

Характер и признаки определяющие его

Характер – это то, что приобретается в течении жизни. В зависимости от воспитания, приобретенных привычек и уровня образования, формируется характер.

Виды характера человека определяются по следующим признакам:

  • Отношение к труду и учебе. Личность лениться или стремиться к саморазвитию. Аккуратность, добросовестное выполнение работы, стремление к совершенству – положительные признаки. Пассивное отношение, небрежность, лень – отрицательные качества.
  • Отношение к окружающим людям. Плюсы — вежливость, приветливость, общительность. Минусы – хамство, замкнутость, агрессия.
  • Отношения к собственной личности. Эти признаки определяют, как человек подает себя в обществе, уровень самооценки. Скромность или высокомерие, принципиальность или безалаберность.

Совместив по одному признаку из каждого подраздела,  психологи получили несколько видов характера человека.

Разновидности характера

Немецкий психиатр и психолог Карл Леонгард классифицировал 12 разновидностей человеческого характера. Стиль взаимодействия человека с обществом и послужило основой для построения разновидностей.

 1.  Гипертимный тип занимает первую строчку. Гипертимный вид характера человека самый жизнерадостный. Любит общение и шумные компании. Новые увлечения захватывают этих людей с головой. Но к сожалению заинтересованность проходит быстро. С рождения гипертимные личности непоседливы, неусидчивы, у них завышена самооценка и высокомерие. В школьные годы такие люди плохо усваивают материал. Учителя и родители для гипертимного ребенка становятся друзьями. Гипертимники – это вечные весельчаки и душа компании.

2.  У дистимного типа людей преобладают такие качества, как депрессивность и замкнутость. Такой тип личности отличные сотрудники. Добросовестность, ответственность, справедливость– это положительные качества дистимного вида характера человека. Посидеть дома в выходные с книжкой в руках любимое занятие дистимных личностей. Дистимники дорожат близкими людьми, хоть и оказываются под их влиянием.

3.  Циклоидный тип личности непостоянен в плане настроения. Сегодня циклоидники будут веселыми и общительными. Разговор принесет им удовольствие. Завтра обладатели циклидного характера поразят окружающих замкнутостью. Резкая смена настроения ключевое качество у циклоидиков.

4.  Возбудимый вид характера человека классифицируется занудством, угрюмостью, необщительностью, хамством. Возбудимый человек тяжело вливается в коллектив. Склочность не дает сблизиться с коллегами. В семье возбудимые личности властны и непоколебимы. Часто родные страдают от тирании и деспотичного отношения к себе. Если возбудимый человек не в духе, то окружающим не позавидуешь. Личность хамит, и даже может накричать. Но есть и положительные черты в возбудимом типе. Добросовестность, работоспособность, любовь к животным и маленьким детям.

5.  Застревающий тип людей в меру общительны, обидчивы, мстительны и ревнивы. Любят поучать других, часто отпугивая от себя окружающий. Застревающие люди часто становятся руководителями. Ответственное выполнение задач и достижение высоких показателей позволяет человеку быстро забраться по карьерной лестнице. Став начальников, застревающий человек требует таких же показателей от своих подчиненных. При этом они против несправедливости.

6.  Основные качества педантичного характера — аккуратность, занудство, исполнительность, требовательность. Педантичный человек тщательно следит за порядком в доме и на рабочем месте. Такого же отношения к порядку педант требует и от окружающих. Беспорядок воспринимается как личная трагедия. Некоторые люди стараются избегать общения с педантичными личностями только из-за их занудства.

7.  Тревожный вид характера человека личности характеризуется робостью, застенчивостью, дружелюбностью, замкнутостью. В обществе тревожные люди занимают низкую планку в социальной лестнице. Среди друзей такие люди предпочитают молчать и не вступать в конфликтные ситуации. Состояние беззащитности во время споров превращает человека в «козла отпущения». Тревожные люди преданные друзья и ответственные сотрудники.

8.  Эмотивные личности избирательны в плане выбора друзей. Попасть в их компанию трудно. Эмотивный человек предпочитает разговаривать исключительно с близкими по духу людьми. Эмотивные люди отличные друзья. Радуются чужим удачам, способны хранить секреты и сочувствовать. Однако при конфликтных ситуациях эмотивные люди проявляют чрезмерную слезливость.

9.  Демонстративный тип людей обожают быть в центре внимания. Артистичность, харизма, общительность и живой ум приводит демонстративных личностей к лидерству. При всем этом большинство людей недолюбливают демонстративный вид характера человека. Эгоизм, склонность к конфликтам и самоуверенность отталкивает даже самых близких людей.

 10.  Экзальтированные люди обладают такими качествами как общительность, дружелюбие, сострадание. Они отличные друзья. Конфликтные ситуации экзальтированный человек старается избегать. В критических ситуациях паникуют, раздражая окружающих.

 11.  Интровертами считаются замкнутыми, малообщительными. Не любит шумные компании. Знакомства с новыми людьми проходит тяжело. Интроверты могут раскрыться только с близкими людьми. В работе интроверт аккуратен и внимателен. Любимое занятие интроверта — посидеть дома в любимом кресле.

 12.  Экстраверт полная противоположность интроверта. Яркая харизматичная личность. Экстраверты не могут жить без общения. Такой вид характера человека обожает вечеринки и шумные компании. Тихий вечер с книжкой и экстраверт несовместимы. Экстраверты выбирают такие профессии, где необходимо общение и частые поездки.

Темперамент: что это, отличие от характера

С рождения каждый ребенок отличается от другого. Первые часы жизни определяют какой темперамент достался маленькому человеку. Один малыш весело гулит и балуется, другой с серьезным видом всех рассматривает, третьи часто хныкает и хочет внимания. Это и есть темперамент.

Темперамент, в отличие от характера зарождается еще в утробе матери. В то время, как характер — это результат воспитания, влияния внешнего мира, знаний и привычек.

Психологи разделили людей на 4 типа темперамента.

Сангвиники

Сангвиник характеризуется как жизнерадостный и энергичный тип темперамента. Он отлично ладит с окружающими. Человек находится в приподнятом настроении большую часть времени. Однако сангвиники могут менять настроение очень быстро.

Сангвиники не постоянны. Они могут быстро менять увлечения, знакомых.

Непостоянство является их главной отрицательной чертой. Но несмотря на это сангвиники ответственные работники. К тому же они обаятельны, харизматичны, и часто являются душой компании.

Встречались сангвитики среди знаменитых людей:  Марк Твен, Вольфгант Амадей Моцарт, Владимир Ильич Ленин.

При выборе драгоценных украшений, сангвиникам рекомендуется остановить свой выбор на серебре с:

  • Раухтопазом
  • Бирюзой
  • Цитрином

Яркость камней помогает сангвиникам уверенно себя чувствовать в различных ситуациях.

Например, цитрин – полупрозрачный солнечный камень, дарит тепло даже в самый хмурый день. Сангвиники, носящие украшения с цитрином, дольше сохраняют хорошее настроение . Цитрин настоящее сокровище. Он может служить не только как украшение, но и как амулет. Цитрин защищает владельца от сглаза  и неудачи.

Бирюза – это амулет для непостоянных сангвиников. Бережет от необдуманных поступков, подарит удачу.

Раухтопаз  в серебряной оправе способен повысить работоспособность, привлечь противоположный пол.

Украшения можно подобрать в интернет-магазине «Серебряные Штучки».

Флегматики

Флегматик является одним из довольно распространенных  типов темперамента. Конфликты и ссоры, это не про флегматиков. Эти люди спокойны и уравновешенны. Флегматики не реагируют на внешние раздражители. Настроение в течение дня ровное и никакие события не способны его поменять.

Флегматичный человек обычно увлечен одним делом, к которому подходит со всей серьезностью. Иногда кажется, что флегматик равнодушен к окружающим. На самом деле, просто к новым событиям или людям флегматичный тип темперамента подстраивается долго.

Они способны на самую преданную дружбу, хотя друзей у них может быть немного.

Флегматики, известные на весь мир: Галилео Галилей, Михаил Илларионович Кутузов, Эммануил Кант.

Драгоценные камни для флегматиков:

  • Рубин
  • Топаз
  • Аметист

— Флегматики, которые носят топаз, быстрее сходятся с посторонними людьми. Общение начинает приносить удовольствие.

— Аметист поддерживает здоровье флегматика, приносит удачу в делах, защищает от конфликтных ситуаций.

— Красный рубин также поможет в сердечных делах .

Оригинальные украшения из серебра 925 пробы с этими  камнями представлены на сайте нашего  интернет-магазина «Серебряные Штучки».  Элегантные серьги, подвески и кольца, для каждодневного ношения и для праздника.

Меланхолик

Более депрессивных и обидчивых личностей, чем меланхолик, не найти. Меланхолики замкнутые люди. Свои эмоции сдерживают внутри. Часто уходят в себя и размышляют о жизни. Нерешительны в принятии каких-либо решений, особенно по серьезным вопросам. Предпочитают избегать конфликтных ситуаций, в которых чувствуют себя ранимыми и беззащитными.

Но склонность к размышлениям о жизни можно обратить в плюс. Среди меланхоликов много великих писателей, философов, музыкантов.

Меланхолики нашлись и среди таких знаменитых личностей как Петр Ильич Чайковский, Сергей Есенин, Николай I.

Меланхоличному типу темперамента подойдут следующие драгоценные камни:

  • Гранат
  • Жемчуг

Белоснежный жемчуг заключенный в серебряную оправу принесет удачу и богатство. Яркий гранат поможет в любви, привлечет противоположный пол к носителю камня.

Подходящие cеребряные украшения с гранатом – серьги, кольца, вы найдете в нашем интернет-магазине. Модное решение для придания уверенности застенчивым меланхоликам.

Холерик

Холерик часто подвергается смене настроения. Частые вспышки гнева характерны для этого типа темперамента. Однако злость проходит также быстро, как и начинается.

Несмотря на вспыльчивость, холерики не злопамятны. Любые обиды забываются быстро.

В работе проявляют себя как инициативные сотрудники. С удовольствием выполняют задания, где требуется живой и энергичный ум. С другой стороны, монотонная работа вызывает у холериков скуку.

Если холерик способен обуздать вспышки гнева, то работа, требующая общения – менеджер, администратор по связям с общественностью, и другая подобная, принесет ему удовольствие.

Также многие известные артисты по темпераменту холерики.

Величайшие холерики в истории: Людвиг ванн Бетховен, Александр Сергеевич Пушкин, Петр I.

Этому типу темперамента рекомендуется носить серебряные украшения с:

  • Алмазом
  • Фианитом
  • Сапфиром

Эти камни помогут холерикам обрести необходимую сдержанность.

Особенно для холериков полезен сапфир. За счет своего холодного синего оттенка, сапфир сдерживает неконтролируемых гнев. Камень поможет наладить отношения с близкими людьми.

Алмаз полезен от сглаза или болезни, приносит удачу в любых начинаниях. Такими же свойствами обладает фианит, так как внешне похож на кристально чистый алмаз.

Изделия в большом ассортименте в разделе украшения из серебра с фианитом — цвета и дизайн порадуют любую модницу.

Отличие характера от темперамента

Характер в отличии от темперамента может корректироваться. Различные жизненные ситуации, смена коллектива или переход на следующую ступень, могут резко поменять жизнерадостный тип на грубый .

Темперамент даже при критических ситуациях не меняется. Человек сам того не зная, реагирует на события одинаково. При попытках поменять себя, человек будет испытывать депрессию.

Однако в реальной жизни 100% ярко выраженный какой-то определенный тип темперамента встречается не часто.   Поэтому, прочитав определение о темпераменте, не так-то просто определить у знакомых, коллег и друзей, к какому типу они принадлежат.

 

Исследовательское сообщество: теории человеческой природы — 972 слова

Исследовательское сообщество, общественное собрание, на котором участники высказывают свои взгляды и обсуждают вопросы, способствует критическому мышлению и способности выражать свои мысли. Что касается человеческой природы, сложного понятия, которое широко описано в различных философиях и религиях, КИ может быть лекарством от теоретического диагноза; но также может противодействовать лекарству, предложенному теорией. У каждого человека есть своя собственная теория относительно нашей природы, некоторые классифицируются, а другие совпадают. Таким образом, в этом эссе будут рассмотрены достоинства и недостатки участия в КИ при обсуждении двух различных теорий человеческой природы. Платон, ученик Сократа, считал, что лучшая жизнь, наиболее полезная для людей, связана с рассуждениями. …показать больше контента…

Он считает, что люди могут проявлять свободную волю в определенных сферах жизни, даже если мы не можем контролировать свою судьбу. Люди также податливы, постоянно развиваются. Конфуций провозглашает, что в человеческой природе есть пять различных недостатков. Во-первых, люди жадны, потому что мы жаждем денег и прибыли. Человек также не уважает других, а также ненадежен, провозглашая одно, а делая другое. Люди склонны игнорировать свое прошлое, что ведет к моральному дрейфу и неправильным действиям. Наконец, Конфуций утверждает, что доброжелательность или человеческие отношения редки и не …показать больше контента…

Исследовательские сообщества, как было сказано выше, с точки зрения Платона способствуют образованию. Хотя образование на этих занятиях — это не то, что Конфуций имел в виду для исправления невежества. Обучение в КИ является актуальным, с текущими проблемами, как правило, обсуждаются, а современные примеры и информация выдвигаются. Сообщество игнорирует прошлое, потому что оно не имеет отношения к их обсуждениям. Прошлое уже решено, а любые нерешенные вопросы не в прошлом, а в настоящем. Поэтому в Сообществе настоящее образование фактически поощряется КИ, тем самым препятствуя лекарству от невежества, которым является прошлое образование. Таким образом, участие в КИ из-за этого препятствия прошлого образования вызывает

В этом эссе автор
  • Объясняет, что исследовательское сообщество способствует развитию критического мышления и способности выражать свои мысли.
  • Объясняет, что диагноз Платона для человечества состоит в том, что в наших душах и обществах существует дисгармония.
  • Объясняет, что Платон предписывал, что людям необходимо образование, так как оно гармонизирует наши души. всестороннее образование воспитывает уравновешенных людей.
  • Объясняет, что исследовательское сообщество способствует критическому мышлению и способности выражать свои мысли.
  • Объясняет, что диагноз Платона для человечества состоит в том, что в наших душах и обществах существует дисгармония.
  • Объясняет, что Платон предписывал, что людям необходимо образование, так как оно гармонизирует наши души. всестороннее образование воспитывает уравновешенных людей.
  • Объясняет, что разум — это часть души человека, которая сдерживает два других. рассуждение помогает укротить душу и подавить ту другую часть, которую Платон считал более изменчивой
  • Объясняет, что Конфуций считает, что люди находятся в ужасном состоянии, когда они не мешают мудрецам (действуя доброжелательно).
  • Объясняет, что нравственные поступки совершаются только потому, что это правильно, и ничего больше. мы должны быть хорошими членами семьи, потому что, если мы будем добры к своим семьям, мы будем уважать других людей за пределами нашей семьи.
  • Анализирует, как исследовательское сообщество противодействует средству Конфуция относительно человеческой природы. образование в области информационных технологий является актуальным, обсуждаются современные проблемы, а современные примеры и информация выдвигаются.
  • Объясняет, что исследовательское сообщество (ci) — это сеанс, на котором различные вопросы, касающиеся человеческой природы, могут быть либо средством, либо препятствием.

Щелкните здесь, чтобы разблокировать это и более миллиона эссе

Продолжить чтениеПроверить качество письма

Плюсы и минусы взаимодействия людей с окружающей средой

Как люди взаимодействуют с окружающей средой?

Когда вы в последний раз выходили на улицу?

Вы, наверное, каждый день выходите на улицу. На самом деле – практически все выходят на улицу каждый день! Это совершенно нормальная, не особенно захватывающая часть жизни (кроме случаев, когда вы собираетесь куда-то классно, например, на пляж, чтобы заняться сноркелингом, или в горы, чтобы покататься на сноуборде, конечно). Однако даже обычные занятия на улице, например, езда на велосипеде или стрижка травы, оказывают влияние на окружающую среду.

Кажется, что езда на велосипеде не сильно повлияет на окружающую среду, но может немного ее изменить. Например, если вы и ваши друзья ездите на велосипеде по бездорожью каждый день в одном и том же районе, вы можете вызвать образование канавок в земле, когда будете прокладывать дорожки. Когда идет дождь, эти канавки могут собирать воду и заставлять ее течь в направлении, в котором она не пошла бы, если бы вы не ехали туда.

Кроме того, стрижка травы может повлиять на окружающую среду, особенно если вы используете газонокосилку, работающую на бензине. (Бензин — это топливо, получаемое из сырой нефти или нефти. Нефть — это ископаемое топливо, которое добывается из земли путем бурения.) Даже если вы не используете механическую косилку и косите траву с помощью барабанная косилка, стрижка травы может распространить сорняки по всему газону и даже на территорию соседей!

Некоторые вещи меньше влияют на окружающую среду, чем другие. Например, если вы идете пешком в местный парк, воздействие на окружающую среду будет намного меньше, чем если бы вы ехали на машине, потому что для работы автомобиля используется несколько ресурсов, включая топливо. Поэтому важно знать, как наша совместная деятельность влияет на нашу экосистему и что мы можем сделать, чтобы убедиться, что эта деятельность не наносит ущерба нашей окружающей среде.

Что такое взаимодействие?

Когда вы выполняете какое-либо действие, вы, вероятно, взаимодействуете с кем-то или чем-то. Когда вы играете в баскетбол с друзьями, вы взаимодействуете со своими друзьями, мячом и баскетбольной площадкой. Взаимодействие — это любое ваше действие, которое влияет на что-то еще. Вы можете взаимодействовать с чем-то, даже не осознавая этого! Люди взаимодействуют с окружающей средой индивидуально, но они также взаимодействуют с окружающей средой вместе или в составе большой группы. Например, когда все группы людей отправляются на пляж в праздничные выходные, мы коллективно взаимодействуем с окружающей средой, что оказывает большее общее влияние на окружающую среду, чем если бы на пляж ходил только один человек. Коллективные действия очень часто являются причиной больших изменений в окружающей среде. Все мы иногда делаем мелкие вещи, которые вредны для планеты — мы можем проехать небольшое расстояние, когда можем идти пешком, или оставить воду течь, когда чистим зубы. Это когда каждый делает такие мелочи, которые наносят ущерб окружающей среде.

Предприятия, производящие продукцию, также являются коллективным примером того, как люди взаимодействуют с окружающей средой. Они воздействуют на окружающую среду, когда производят продукт, потому что они используют материалы, которые были либо выращены, либо собраны, и машины, которые используют источники энергии. Сельское хозяйство может сильно изменить окружающую среду, потому что фермеры часто используют химикаты для уничтожения нежелательных растений и животных, которые угрожают урожаю. Они также продают свою продукцию большому количеству людей, используя автомобили и грузовики, чтобы доставлять ее в магазины. Люди, которые покупают продукты, затем используют их все или часть и выбрасывают упаковку. Эти действия оказывают большое влияние на окружающую среду.

Как живые существа взаимодействуют и зависят друг от друга?

Все живые существа нуждаются в других живых существах, чтобы выжить. Это называется взаимозависимостью живых существ. Живые существа обеспечивают других живых существ пищей, кровом и водой, как прямо, так и косвенно.

Сложные отношения между живыми существами делятся на три категории:

  • Симбиотические. Симбиотические отношения — это когда оба вида получают выгоду, или один вид получает пользу, а другой не затрагивается. Например, клещевые птицы будут ездить на спинах носорогов и других крупных животных и поедать мух и других насекомых, которых они там находят. Это симбиотические отношения, потому что одно животное получает непосредственную выгоду (у клеща есть источник пищи), а другое животное получает пользу в напрямую — носорогу комфортно, потому что с его тела удаляют насекомых, но он не выполняет никакой работы.
  • Конкурентоспособный. Конкурентные отношения существуют, когда два или более вида полагаются на одни и те же ресурсы окружающей среды, чтобы выжить. Затем два вида должны конкурировать за одни и те же источники воды и пищи, и один вид выходит победителем. Эта конкуренция может привести к тому, что один вид станет доминирующим видом в определенной среде.
  • Хищный. Хищнические отношения существуют, когда один живой организм поедает другой.

Все живые существа на Земле являются частью так называемой биосферы , одного из четырех основных компонентов, составляющих планету, о которых мы поговорим ниже.

Какие четыре основные системы Земли?

Знаете ли вы о системах планеты? Возможно, вы не слышали о них, но они невероятно важны. Это процессы, которые делают жизнь на Земле возможной!

Все системы работают вместе, чтобы создать экосистему . Четыре основные системы, составляющие экосистему:

  • Биосфера: Биосферная система представляет собой совокупность живых существ на планете, включая среду, в которой они содержатся.
  • Гидросфера: Гидросфера состоит из всей воды, имеющейся на планете, включая все океаны, озера и реки, и даже воды, которая содержится над поверхностью земли, как дождевые облака.
  • Атмосфера: Атмосфера состоит из всех газов, окружающих Землю, включая кислород, азот и углекислый газ.
  • Литосфера: Литосфера — это земная кора и мантия — все неживые существа на планете, которые делают ее твердой. Горы, скалы и земля под нашими ногами являются частью литосферы.

Кроме того, есть пятая сфера, которая влияет на другие системы и иногда перекрывается:

  • Криосфера: Криосфера состоит из всех замороженных элементов Земли, включая замороженную воду (ледники и ледяные щиты) и вечную мерзлоту (мерзлый грунт). Криосфера перекрывается с литосферой и гидросферой; когда вечная мерзлота оттаивает и ледники тают из-за потепления климата, они становятся частью литосферы и гидросферы.

Взаимодействие этих основных систем создает среду, которую мы знаем. Например, литосфера, криосфера, атмосфера и биосфера вместе влияют на температуру. Леса, являющиеся элементом биосферы, оказывают большое влияние на температуру.

Важно знать, как мы взаимодействуем с этими системами, потому что наши действия могут повлиять на их работу. Когда мы загрязняем нашу землю (литосферу), океаны (гидросферу) и воздух (атмосферу), они не могут поддерживать жизнь (биосфера).

В биосфере (всех живых существ) есть леса.

Биосфера состоит из всей жизни на планете, включая жизнь, обитающую в самых глубоких океанах и в самых высоких горах. Лесной биом составляет значительную часть биосферы. Существует три основных типа лесов: тропические, умеренные и бореальные леса . Эти типы лесов существуют в разных частях планеты и эволюционировали в зависимости от климатических различий.

Леса важны для выживания планеты. Они помогают поддерживать чистоту воздуха, фильтруют нашу воду и помогают сделать ее чистой и пригодной для питья, а также являются домом для миллионов растений и животных. Выживание лесов зависит от многих факторов, и взаимодействие человека с окружающей средой является основным фактором. Некоторые виды взаимодействия помогают сохранить леса; другие типы уничтожают их. Люди взаимодействуют с лесами следующим образом:

  • Управление лесами: Управление лесами — это система, которая следит за состоянием и здоровьем лесов, включая борьбу с лесными пожарами, уважение к туристам и заботу о реках и озерах в лесах. Управление лесами важно, потому что оно гарантирует, что леса выживут для будущих поколений.
  • Леса для получения прибыли: Леса для получения прибыли — это программы, в рамках которых землевладельцам платят за то, чтобы они выращивали деревья, а не вырубали их для производства изделий из дерева или расчищали землю для строительства. Это также помогает лесам выжить.
  • Вырубка лесов: Вырубка лесных угодий для развития, ресурсов или других целей. Вырубка лесов наносит большой ущерб окружающей среде, поскольку уничтожает деревья и растения, поддерживающие жизнь животных.
  • Инвазивные виды: Инвазивные виды – это растения и животные, намеренно или случайно занесенные в леса людьми, которые изменяют лесную экосистему, конкурируя за ресурсы (пищу и убежище) с естественными растениями и животными.
  • Стихийные бедствия (антропогенное воздействие): Стихийные бедствия включают пожары, наводнения и ураганы, которые могут усугубляться антропогенным воздействием. Например, лесной пожар может распространяться быстрее и причинять больший ущерб, потому что инвазивный вид обладает легковоспламеняющимися свойствами, из-за которых пожар распространяется быстрее.

Как люди разработали способы взаимодействия с окружающей средой и зависимости от нее?

Люди на протяжении всей своей истории всегда взаимодействовали с окружающей средой. От обнаружения огня в доисторическую эпоху до добычи ископаемого топлива сегодня люди использовали окружающую среду в качестве источника пищи, воды, убежища, света и тепла. В современную эпоху мы используем окружающую среду, чтобы найти ресурсы для строительства и производства вещей, которые мы используем каждый день, таких как дома, автомобили и устройства связи, такие как смартфоны. Два наиболее важных способа взаимодействия людей с окружающей средой — это сельскохозяйственная и промышленная практика.

Что такое сельскохозяйственная и промышленная практика?

Сельское хозяйство выращивает продукты питания путем обработки земли или выращивания животных для получения мясных и молочных продуктов. Это требует использования больших участков земли, которые необходимо постоянно поливать и удобрять, чтобы урожай мог расти. Многие методы ведения сельского хозяйства требуют использования пестицидов, гербицидов и фунгицидов, чтобы предотвратить уничтожение урожая насекомыми, животными, сорняками и болезнями. Хотя может показаться, что посадка овощей не нанесет вреда окружающей среде; на самом деле это один из самых разрушительных способов воздействия человека на системы Земли. Это связано с тем, что вода, используемая для выращивания сельскохозяйственных культур, переносит химические вещества, содержащиеся в удобрениях и пестицидах, в грунтовые воды и реки, загрязняя водные пути и нанося вред дикой природе. Земля, используемая для сельского хозяйства, также должна быть расчищена, и большинство сельскохозяйственных угодий когда-то были лесами с множеством различных растений и животных.

Хотя выращивание сельскохозяйственных культур наносит ущерб окружающей среде, наибольший ущерб окружающей среде наносит домашний скот (животные), особенно крупный рогатый скот и свиньи. Животные производят тонны отходов, которые загрязняют почву и воду, а также выделяют тонны метана и закиси азота, которые способствуют изменению климата. Все крупномасштабные сельскохозяйственные методы требуют использования сельскохозяйственной техники, работающей на ископаемом топливе. Сельскохозяйственная практика также требует транспортировки собранных материалов с использованием транспортных средств, работающих на нефтяном топливе. Сельскохозяйственные методы значительно влияют на все четыре сферы: выбросы (двуокиси углерода, метана и закиси азота) накапливаются в атмосфере; загрязняющие вещества от химических удобрений и накапливаются в гидросфере и литосфере; растения и животные в биосфере отравлены пестицидами.

Промышленная практика связана с производством продукции. Этими продуктами могут быть автомобили, одежда, продукты питания, пластмассовые изделия и все, что люди используют в своей повседневной жизни. Промышленный сектор по-разному влияет на сферы. Сырье, которое используется для производства продукции, либо выращивается, либо добывается, и его необходимо транспортировать на предприятия. В процессе транспортировки сжигается ископаемое топливо, влияющее на атмосферу. В производственном процессе используется энергия, полученная из угля, и образуются отходы из производственных материалов, которые воздействуют на литосферу и гидросферу, если отходы попадают в реки и почву. Наконец, продукты транспортируются с помощью транспортных средств, работающих на бензине, в розничные магазины и на склады для продажи населению.

Сельскохозяйственная и промышленная практика — это лишь два фактора, сильно влияющих на здоровье земных сфер, но они включают в себя все способы воздействия человека на окружающую среду. К ним относятся:

  • Использование энергии из ископаемого топлива — угля, газа и нефти — и устойчивых источников, таких как солнце, ветер и вода
  • Транспортировка сырья и готовых изделий производителям и потребителям
  • Эксплуатация коммерческих зданий – водо- и электроснабжение – для заводов и промышленных складов

К сожалению, как мы видели, наше взаимодействие с окружающей средой не всегда бывает положительным или здоровым. На самом деле, многие технологии, которые мы используем для производства вещей, нанесли значительный ущерб нашим лесам. Когда мы вырубаем леса на дрова или строим такие объекты, как торговые центры или фабрики, мы разрушаем очень важную часть биосферы. Кроме того, каждый из нас влияет на окружающую среду всякий раз, когда мы используем продукты, путешествуем или даже используем кондиционер или отопление, чтобы чувствовать себя комфортно. Эти общие действия составляют то, что известно как углеродный след. Наш углеродный след — это все, что мы делаем, что приводит к выбросу углекислого газа (CO2) в атмосферу, что приводит к потеплению планеты. Когда на планете становится теплее, лесам становится труднее выживать. Использование меньшего количества продуктов и переработка, меньшее вождение и сокращение количества систем кондиционирования воздуха и отопления могут помочь уменьшить наш углеродный след.

Как взаимодействие человека наносит вред окружающей среде?

Взаимодействие человека с окружающей средой иногда может вызвать серьезные проблемы. Люди уничтожают ценные природные ресурсы и наносят ущерб экосистемам, угрожая выживанию множества различных живых организмов. Люди наносят ущерб окружающей среде следующими способами:

  • Уничтоженные леса: Вырубка лесов – это повсеместное вырубка лесов. Леса удаляются по разным причинам, например, для расчистки земли под постройки или вырубки деревьев на дрова. Однако вырубка лесов крайне вредна для окружающей среды, так как разрушает среду обитания больших популяций животных и растений, меняет формы жизни внутри биосистемы – одни животные погибают, другие уходят. Иногда животные, обитающие в лесу, такие как медведи и олени, перемещаются в районы, где они могут пострадать от дорожного движения. Лесные угодья необходимы для поддержания здоровой окружающей среды, поскольку большое количество деревьев помогает очищать воздух, почву и воду от загрязняющих веществ в процессе фотосинтеза. Масштабная вырубка лесов в значительной степени способствовала изменению климата, которое проявляется в повсеместном повышении температуры. Когда Земля становится теплее, она становится негостеприимной для многих видов животных, включая человека.
  • Распространение загрязнения: Когда химические вещества, мусор и вредные частицы попадают в воздух, почву и воду, это называется загрязнением. Загрязнение обычно вызвано выбросами и отходами от транспортных средств, заводов, самолетов, электростанций и сельскохозяйственных угодий, но оно также возникает из-за сигаретного дыма, аэрозольных баллончиков и густонаселенных районов, которые создают много мусора. Загрязнение также может исходить от природы в виде лесных пожаров и извержений вулканов, но деятельность человека является крупнейшим источником загрязнения. Загрязнение может вызвать проблемы со здоровьем у людей и животных. Люди, которые живут в районах с высоким уровнем загрязнения, чаще болеют астмой, сердечными заболеваниями и даже раком. Животные также страдают от проблем со здоровьем из-за загрязнения окружающей среды: по оценкам, ежегодно из-за загрязнения погибает около миллиона морских птиц.

Что делается?

Поскольку наши совместные действия могут негативно повлиять на окружающую среду, важно, чтобы мы также вместе предпринимали позитивные действия, чтобы помочь окружающей среде оставаться здоровой. Вот некоторые из вещей, которые мы можем сделать:

Переработка

Природа постоянно перерабатывает элементы — когда живые существа умирают в дикой природе, они разлагаются и распадаются в почве, что создает питательные вещества, которые позволяют другим растениям расти. Мы можем помочь окружающей среде, постоянно перерабатывая нашу продукцию. Перерабатывая наши отходы пластмассы, стекла, дерева и других материалов, мы можем уменьшить уровень загрязнения воздуха, почвы и воды, а также объем мусора на свалках.

Поддержание зеленых насаждений

Зеленые насаждения — это места в сообществе, посвященные природе. Это означает, что их нельзя переоборудовать в здания — их нужно защищать, чтобы дикая природа могла жить в безопасности и здоровом образе жизни.

Создание природных заповедников

Природные заповедники, также называемые заповедниками дикой природы, представляют собой крупные национальные парки, защищающие диких животных, находящихся под угрозой исчезновения.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *