Негосударственное общеобразовательное учреждение Средняя общеобразовательная школа

Психология поиска работы: Психология поиска работы

7 психологических причин, почему работа не находится — Work.ua

Депрессия, страх, выученная беспомощность — это далеко не все психологические барьеры, которые не дают нам найти работу. Какие есть еще психологические причины неудач в поисках работы, Work.ua узнавал у психологов.

Бывает так, что причиной невозможности найти подходящую работу являются не внешние факторы, а внутренние причины и психологические состояния. Каковы они и как можно их ослабить или даже устранить, мы спросили у наших экспертов.

Юлия Сулаева

психотерапевт, тренер, руководитель учебного центра Content

Депрессия

Влияние депрессии на возможность найти работу часто недооценивают. А зря. Нынешний темп жизни, погоня за достижениями и постоянные стрессы привели к тому, что каждый пятый человек сталкивается с этим неприятным состоянием довольно серьезно. Основные симптомы: низкий жизненный тонус, пессимизм, отсутствие мотивации, потеря интереса к жизни, неспособность получать удовольствие, неспособность принимать решения и концентрироваться на достижениях, хроническая усталость, повышенный или пониженный аппетит, бессонница или излишняя сонливость, снижение сексуального влечения. Следует различать недолговременные депрессивные состояния как реакцию на горе, потерю, стресс, изменение состояния здоровья и длительное депрессивное состояние, которое длится от нескольких месяцев до нескольких лет. И сколько бы окружающие не призывали человека в депрессии собраться, перестать хандрить и устремиться за достижениями — это не помогает. Депрессия — это болезнь, и тут нужна помощь другого вида.

Что делать

Если вы обнаружили у себя большинство симптомов, и они достаточно ярко выражены, вспомните, сколько времени длится это состояние. В теперешней ситуации карантина почти все мы переживаем депрессивные периоды как этап проживания потери стабильности и определенности.

а) Если депрессивное состояние не длительное — не беспокойтесь и дайте себе возможность его прожить. Побольше отдыхайте, не ругайте себя за невысокую продуктивность и по возможности пополняйтесь ресурсом. Это может быть контакт с природой, вкусная еда, теплое общение с близкими, общение с животными и прочее. Какие-то простые и доступные вещи, от которых вы чувствуете наполнение.

б) Если депрессивное состояние длится более месяца — обратитесь за помощью. Грамотный психотерапевт определит причину вашего состояния и способ лечения. Иногда с депрессией можно справиться только психотерапией, а в некоторых случаях необходимо будет обратиться еще и к психиатру и получить медикаментозное лечение. 

Выученная беспомощность

Иногда в случае переживания сильного фиаско, потери, кризиса, а чаще всего — от длительной череды неудач человек попадает в состояние, которое называется «выученная беспомощность». При этом теряется почва под ногами, «опускаются руки» и возникает ощущение, что все усилия напрасны и от меня ничего не зависит. Это сильно бьет по мотивации, так как на нее влияют не только желания и потребности, а и оценка способности достичь желаемого. Если нет уверенности, что «я могу, у меня получиться», то и особо вкладываться в достижение желаемого готовности не возникает.

Что делать

а) Поразмышляйте о том, что каждая неудача — это опыт и очередная ступенька к достижениям. Все успешные люди поначалу проходили через череду ошибок и неудач. К примеру, Эдисон совершил около 10 000 неудачных экспериментов при попытке усовершенствовать лампочку накаливания и не опустил руки.

б) Создайте свой опыт успешных достижений, свой «Лист достижений». Составляйте список дел на день, поначалу включая в него очень простые и легкие дела. Пусть в этом списке будет более 20 пунктов. Например, встать утром и сделать 5 приседаний, почистить зубы, выпить кофе, позвонить другу, прочесть 1 страничку книги, просмотреть вакансии, выбрать подходящие, отправить 2 резюме и тому подобное. После каждого выполненного дела отмечайте его в списке. Стремитесь к тому, чтобы все дела к концу дня были выполнены. Это постепенно создаст опыт удач и ощущение, что вы влияете на свою жизнь. По мере укрепления чувства уверенности можно добавлять в список и более сложные и важные дела.  

Неадекватная самооценка

Мешает найти работу как заниженная, так и завышенная самооценка. С точки зрения психологии это — две стороны одной медали, так как человек раздувает собственную грандиозность из-за того, что внутри чувствует себя ничтожным. Залогом же достижений, успешного развития, здорового психического состояния и гармоничных отношений с окружающими является принимающее, теплое отношение к себе и адекватное понимание своих сильных и слабых сторон.

Что делать

а) Сядьте поудобнее, расслабьтесь, закройте глаза и произнесите фразу «Несмотря на то, что я …(основная претензия к себе), я полностью люблю и принимаю себя». Прислушайтесь к внутренним ощущениям. Если эта фраза вызывает отторжение и прочие неприятные эмоции — эта тема требует проработки. Повторяйте ее ежедневно и следите за тем, как меняются ощущения.

б) Вспомните, какие посылы в большинстве случаев вы получали от своих родителей в детстве. Были ли это в большей степени критические замечания, либо же вы получали больше поддержки и одобрения. Обычно достаточное количество поддержки и отсутствие сильных стрессов в детстве формируют довольно адекватную самооценку. Если этого не произошло, то вы можете сейчас поправить ситуацию. Представьте себя маленьким и напишите тому мальчику или девочке письмо со словами поддержки и одобрения. Перечитываете его время от времени.

в) Составьте список из 20 пунктов, почему вы хороший / ая. Включите в него как личностные, так и профессиональные качества.

г) И только после того, как вы почувствуете, что ваше отношение к себе потеплело, составьте список качеств и навыков, которые вы хотите в себе улучшить. Наметьте первые шаги на пути к их достижению. 

Нет желания работать

Если вы долго ищете работу, а она все никак не находится, поисследуйте, действительно ли есть у вас желание работать. Если желания работать нет, то это легко «считает» работодатель. Да и вы будете находить все время неприемлемые недостатки в предлагаемых вакансиях, подсознательно отвергая даже неплохие варианты. Причины отсутствия такого желания могут быть различными. Бывает так, что человек пережил много неприятных ситуаций на предыдущей работе и подсознательно боится их повторения. Возможно, из-за излишнего напряжения, рвения и регулярных перегрузок получил «профессиональное выгорание», а в таком состоянии желание работать отсутствует совершенно. Причиной может быть депрессия, о которой написано выше. Возможно, вы занимаетесь делом, которое вам не по душе, или вы из него уже выросли. Либо присутствует сильное желание, чтобы обеспечивал другой человек, например, партнер по браку. Так женщина может мечтать о том, чтобы заниматься хозяйством и воспитанием детей, а материальное обеспечение семьи возложить на мужа.

Что делать

Если вы признались себе честно, что в глубине души работать не хотите, то попробуйте определить причину. Если причины: сильная травма на предыдущем месте, профессиональное выгорание или длительная депрессия — однозначно лучше обратиться за профессиональной помощью, такие состояния корректировать самостоятельно крайне сложно. В остальных случаях поищите приемлемые для себя варианты — возможно, стоит рассмотреть новые направления деятельности, договориться с партнером о распределении обязанностей в семье и так далее. Все зависит от причины. 

Неумение себя преподнести

Многие из соискателей, несмотря на хорошую профессиональную подготовку, очень теряются и смущаются на собеседовании. Из-за этого они воспринимаются недостаточно профессиональными, неуверенными и слабыми. Сами посудите, при прочих равных условиях, кому бы вы отдали предпочтение? Человеку, который говорит спокойно, доброжелательно и с достоинством глядя на собеседника, без нервозности, четко, с хорошей артикуляцией, или тому, кто мямлит, отводит взгляд и переминается с ноги на ногу?

Что делать

Прокачайте свои коммуникативные навыки. В интернете много неплохих роликов на эту тему. При возможности посетите курсы ораторского искусства, это очень полезное умение — представлять себя, свои идеи и проекты вдохновенно и убедительно.

Дмитрий Кущ

психолог, тренер, ведущий специалист учебного центра Content

Страх

Иногда соискатели говорят о страхе, страх не только перед участием в конкурентной борьбе за желаемое место, но и перед необходимыми изменениями после достижения цели.

Готовясь к собеседованию, все пытаются представить себя с лучшей стороны, вкладывая в подготовку и время, и силы. Собравшись с силами и сверкнув на собеседовании всеми красками, соискатель попадает в ситуацию необходимости поддерживать этот свой новый яркий имидж еще и после получения желаемой должности, то есть выкладываться на работе по полной постоянно, день за днем. У некоторых в результате этого еще к собеседованию возникает подсознательный страх от перспективы жить в постоянном напряжении. Конечно, каждый работодатель желает получить лучшего сотрудника, но здравый смысл говорит, что люди — не роботы и способны на максимальную самоотдачу только на кризисных этапах работы, в противном случае, выгорать будет любой профессионал.

Что делать

Ищите гармоничное сочетание трудовой нагрузки и ваших возможностей, но не забывайте, что учиться и повышать свой профессиональный уровень — это залог вашего успеха. 

У соискателя нет четкого понимания того, чем он хочет заниматься

Нет конкретики своей будущей деятельности. В любой профессии множество специализаций. Если кто-то желает работать художником, но не определился, в каком именно направлении, то он рискует долго блуждать по рынку труда в тщетных поисках и попытках. Одни художники рисуют пейзажи, другие — персонажей мультфильмов и комиксов, кто занимается компьютерной графикой и графическим дизайном и так далее.

Что делать

Если сузить критерии поиска и определиться с желаемым результатом

, будет гораздо легче выбрать путь к цели.


  • Кому и за что готовы платить 20 000 и больше на удаленке
  • «Я не знаю» на собеседовании: чем заменить эту убийственную фразу

Читайте нас в Telegram


Чтобы оставить комментарий, нужно войти.

Поиск работы: психологические «фишки»

Рано или поздно, работу приходится искать практически всем. Существует множество каналов поиска, и компании используют их все, когда ищут нужного сотрудника. Нельзя не признать, что у соискателей на первом этапе поиске очень большой выбор. Как не ошибиться? Ведь можно запросто сбиться с пути и вместо работы-мечты вновь получить не ту должность и не ту зарплату, которую хотел.

Ольга Марченко

Сегодня мы спросим об этом Ольгу Марченко, опытного HR-менеджера и психолога, ведущую тренинга Как найти работу и пройти собеседование.

С чего нужно начинать поиск работы?

Начинать нужно с того, чего Вы хотите сами – с определения цели. Это самый простой и самый сложный вопрос: «Чего я жду от будущей работы? Что я в итоге хочу получить?» В этом нужно целенаправленно разбираться. Часто кандидаты приходят и не могут дать четкий ответ на вопрос о том, какие у них ожидания от будущей работы. Закономерно, что в этом случае работодатель не может оправдать ожидания кандидата.
Да и как вообще можно найти работу по душе, если не представляешь, какой она должна быть?

Какие распространенные проблемы Вы встречаете у кандидатов, которые ищут работу?

Во-первых, соискатели часто не владеют всеми каналами поиска работы. В итоге сталкиваются с тем, что работу не найти, а все нормальные места заняты.

Во-вторых, многие люди где-то вследствие заниженной самооценки или неуверенности, боятся отправить резюме, боятся отклонений от резюме (например, они не знают какой-либо компьютерной программы, которой надо владеть, и которая, скорее всего, не является ключевой). К сожалению, немногие могут представить себя на месте работодателя и мыслить как он.

В-третьих, люди не так часто готовы обучаться. Хотя работодатель готов потратить соответствующие средства на их обучение. Где-то они воспринимают это так: «Вот, мне 30 лет, я уже не хочу учиться». Хотя на самом деле, подождать два месяца – и вакансия очень хорошая.

Часто ли кандидаты приходят устраиваться на должность, которая им не подходит?

Часто. Бывает и обратная ситуация: когда кандидаты владеют навыками, названия которых не знают. И только в ходе обсуждения выясняется, что со всеми этими функциями они уже сталкивались когда-то.

Но ведь в таком случае вряд ли можно составить хорошее резюме?

Естественно. Ваша резюме – это ваша визитная карточка. Оно не будет презентабельным, если Вы не знаете своей цели или названий навыков, которыми владеете. Резюме должно полностью описывать Ваши знания, умения и навыки, должно быть правильно структурировано.

Довольно распространенное явление – очень плохое резюме у отличного специалиста. И, естественно, наоборот: когда кандидаты пытаются пустить пыль в глаза. Как правило, это бесполезно. Опытный HR-менеджер увидит все несоответствия, и Вы зря потратите свое (и не только свое) время.

Может ли поиск работы быть приятным занятием?

Поиск работы – это стрессовая ситуация. Это контакты с незнакомыми людьми, которые тебя оценивают. Не всегда они бывают приятными. Чтобы психологически облегчить этот процесс, нужно серьезно подготовить себя к этому. Не все бывают готовы услышать отказ. Некоторые опускают руки и просто не хотят продолжить поиски. Другие, наоборот, бывают не готовы к тому, что у них может быть несколько предложений одновременно, из которых придется выбирать, ведь выбор – это тоже стресс. Сможете ли Вы сделать его правильно? Если вдруг Вы оказались в такой ситуации – не забывайте, что в этом случае необходим рациональный подход. Главное, чтобы дополнительные критерии оценки будущей работы, на которые Вы будете ориентироваться, кроме зарплаты и функций, были для Вас значимыми.

Собеседование – это не меньший стресс…

Я постоянно вижу, какое волнение испытывают кандидаты. Как правило, собеседование – это столкновение с неизвестностью. Многие к этому не готовы. Многие испытывают страх. Многие просто не знают, как себя вести в той или иной ситуации. Что, например, делать, если руководитель молчит, просматривает свои бумаги, опустив голову, и не замечает Вас, хотя Вы уже в кабинете и пришли на собеседование? Или, например, Вас приглашают сесть. С какой стороны нужно сесть от руководителя, чтобы произвести нужное впечатление?

Конечно, многое зависит от того, кто принимает собеседование. Грамотные специалисты дадут возможность проявить себя с положительной стороны.

Частая практика – это каверзные вопросы, на которые невозможно дать правильный ответ. Например: «Кем Вы хотите себя видеть через пять лет?». Или: «Почему именно Вас мы должны видеть на нашей кандидатуре?» Как правильно ответить на них, если не представляешь, чего хочет компания от сотрудника? Хочет ли она, чтобы он стремился к карьерному росту или нет? И таких вопросов очень много.

Именно об этом я буду рассказывать на своем тренинге.

 Беседовала Майя Красковская, PR-специалист
Центра успешных отношений

Зарегистрировать на тренинг можно здесь.

Детская психология Вакансии — Психология Вакансии

Что такое детский психолог?

Детская психология занимается лечением различных проблем и расстройств, затрагивающих детей и подростков. Он также оказывает поддержку семьям. Детские психологи будут предоставлять услуги в области психического здоровья детям и подросткам, проводя исследования, проводя тесты и участвуя как в индивидуальных, так и в групповых терапевтических сеансах.

Школьные психологи, подгруппа детской психологии, сотрудничают с учителями, родителями и другим школьным персоналом, чтобы помочь детям с нарушениями обучаемости, а также одаренным и талантливым детям, нуждающимся в более сложной учебной программе. Их роль также заключается в том, чтобы работать с учителями и родителями и вносить предложения по управлению классом и методам воспитания.

Некоторые детские психологи работают на научных должностях. Здесь изучают эмоциональные, когнитивные и поведенческие проблемы, которые могут повлиять на детей. Они также проводят исследования развития, такие как мораль, личность и язык.

Детские психологи также могут специализироваться на арт-терапии, анималотерапии или социальной работе

Перейти к списку вакансий в области детской психологии

Каковы обязанности человека, работающего в сфере детской психологии?

Детские психологи занимаются диагностикой и лечением психических и эмоциональных проблем, характерных для возрастной группы детей и подростков. Детский психолог оценивает и контролирует поведенческие, социальные, эмоциональные и психические состояния своих клиентов. Их клиентами являются дети с нарушениями развития, нарушениями обучаемости, аутизмом, фобиями, синдромом дефицита внимания и другими проблемами психического здоровья, затрагивающими детей.

Детские психологи используют психологические теории, чтобы консультировать и учить детей справляться с депрессией и тревогой, вызванными эмоциональными проблемами и проблемами развития. Они оценивают психологическую проблему ребенка и разрабатывают терапевтические подходы, чтобы помочь ребенку, его семье и другим сетям поддержки разработать упреждающие поведенческие стратегии.

Где работают специалисты в области детской психологии?

Детские психологи работают в различных условиях. Например, школьные психологи работают в образовательных учреждениях, в частных и государственных учреждениях, куда специалисты в области образования и родители направляют учащихся для оценки проблем психического здоровья.

Детские психологи также работают в исследовательских учреждениях, где они проводят научные исследования поведенческих, когнитивных и эмоциональных проблем, влияющих на детей. Они могут работать в лабораториях, изучая умственное развитие человека, когнитивные навыки, овладение языком, развитие морали и развитие личности.

Многие детские психологи занимаются частной практикой, обеспечивая оценку и диагностику психического здоровья, а также психотерапию для детей и подростков. Детские психологи также работают в медицинских учреждениях, психиатрических учреждениях, государственных учреждениях и юридических учреждениях.

Востребованы ли детские психологи?

В целом ожидается, что занятость детских психологов вырастет примерно на 3% с 2020 по 2030 год.

Есть несколько причин ожидаемого роста:

  • Замена других детских психологов, если они собираются выйти на пенсию, переезжают на новое место или на новую профессию.
  • Повышение осведомленности о связи между обучением и психическим здоровьем приведет к прогнозируемому увеличению количества рабочих мест в школах.
  • Все больше и больше людей обращаются к психологам за помощью в решении своих проблем, что приводит к увеличению числа психологов в клиниках. Ожидается, что в этот рост войдут детские психологи
  • .

Какие навыки необходимы в детской психологии?

Детские психологи должны уметь слушать. Они должны активно слушать, обращая внимание не только на то, что говорит клиент, но и на то, что он не озвучивает. Это требует сильных коммуникативных навыков и способности помочь клиентам чувствовать себя достаточно комфортно, чтобы передать соответствующую информацию. Детские психологи должны обладать сильными навыками критического мышления. Они должны иметь возможность быстро оценивать эффективность планов лечения, задавать вопросы о том, что работает, а что не работает для клиента, а затем изменять план по мере необходимости для благополучия своего клиента. Хороший терапевт должен обладать способностью сопереживать многим типам личностей и пытаться понять мысли и чувства своих клиентов.

Сколько денег можно заработать на детской психологии?

Средняя зарплата детских психологов составляет 65 000 долларов в год. Эта цифра может значительно варьироваться в зависимости от специальности и местоположения. Детские психологи, которые только начинают свою карьеру, зарабатывают в среднем 41 000 долларов в год, и обычно они начинают свою карьеру, работая в сельских или менее населенных районах страны. Опытные детские психологи могут зарабатывать более 135 000 долларов в год в городских и других густонаселенных районах. Государственные отрасли в среднем 9 долларов США6000 в год. В больницах и амбулаторных медицинских учреждениях средняя годовая зарплата составляет 82 000 долларов.

Какие вакансии есть в детской психологии?

В детской психологии есть много разных ролей. Каждый представляет свои собственные проблемы и трудности, но они также невероятно полезные роли.

Школьный психолог 

Школьные психологи помогают детям добиться успехов в учебе, в обществе и в эмоциональном плане.

Они могут предложить идеи для управления классом и позитивной учебной среды, обсудить планы по повышению успеваемости. Они также помогают детям рассказывать о своих проблемах и оказывают поддержку и консультации законным опекунам и учителям. Они также сосредоточатся на оценке того, как психические и поведенческие расстройства влияют на обучение.

См. здесь работу школьного психолога

Психолог развития – работа детского психолога развития в основном связана с исследованиями. Они будут проводить исследования привязанности в раннем детстве и ее влияния на более поздние отношения. Они также исследуют развитие моральной этики и рассуждений, а также овладение языком. Иногда психологи, занимающиеся развитием, работают непосредственно с детьми, чтобы определить, есть ли у ребенка нарушение или задержка развития.

Школьный консультант – Школьный консультант консультирует детей по личным и академическим вопросам. Они могут помочь разрешить социальные конфликты, дать совет и обсудить деликатные вопросы с ребенком. Кроме того, они могут помочь детям с выбором занятий, выбором колледжа и обсуждением вариантов карьеры.

Семейные терапевты – семейных терапевтов могут предложить как индивидуальные, так и семейные сеансы терапии для обсуждения и предоставления консультаций по эмоциональным, поведенческим и социальным проблемам. Они помогут обсудить, диагностировать и лечить психические заболевания.

Анималотерапевт — Исследования показали, что время, проведенное с животными, может иметь многочисленные преимущества для здоровья человека, например улучшение социального, физического и эмоционального благополучия.

Анималотерапия может работать для многих людей всех возрастов, но некоторые терапевты предпочитают специализироваться на анималотерапии для детей, которые страдают от трудностей развития или физических трудностей, таких как расстройства аутистического спектра или задержка физического развития.

Арт-терапевт – детских психологов, которые специализируются на арт-терапии, объединяя принципы психотерапии с искусством, чтобы помочь психическому здоровью детей. Они используют искусство, чтобы помочь своим клиентам, испытывающим как психические заболевания, такие как тревога, так и психологические расстройства.

Социальный работник. У социальных работников много обязанностей. Они работают с родителями, чтобы организовать усыновление или приемную семью, выступают в роли защитников детей и защищают тех, кто находится в уязвимом положении. Социальные работники также ищут поддержку в сообществах, чтобы помочь детям и помочь детям преодолеть поведенческие проблемы.

Вам нужна докторская степень? стать детским психологом?

Для занятий психологией в любом штате вам потребуется лицензия.

Чтобы получить эту лицензию, вам сначала потребуется степень бакалавра психологии. Это даст вам базовые навыки, необходимые для оставшейся части вашей карьеры. В большинстве случаев эта степень бакалавра предлагает специализацию по детской психологии, что позволяет вам глубже погрузиться в предмет.

После выпуска вам необходимо получить степень магистра или доктора психологии. Вам также понадобится докторская степень, если вы хотите заниматься собственной практикой. Высшие степени сосредоточены на теориях и исследованиях, и вам может потребоваться собственная специализированная диссертация.

После получения степени магистра или доктора вам необходимо пройти стажировку под наблюдением. Это часть вашего обучения и обычно длится около 2 лет. За вами будет наблюдать другой детский психолог, который будет оценивать качество вашей работы и ваши знания практики.

Получив практический опыт, вы можете получить лицензию. После этого Американский совет профессиональной психологии предложит вам пройти сертификацию. В дополнение к практическому опыту вам нужно будет предоставить практические образцы для ознакомления. Если ваша работа будет принята, вы сможете сдать сертификационный экзамен.

Последние списки вакансий в области детской психологии

Найти больше вакансий в области детской психологии

Должность Компания Местоположение Опубликовано
Психолог первичного звена Национальная детская больница Колумбус, Огайо 27. 12.2022
Детская национальная больница Колумбуса, штат Огайо Вакансии детского психолога В отделении детской психологии Национальной детской больницы в Колумбусе, штат Огайо, открыты вакансии для детских психологов, которые могут участвовать в клинической, академической и образовательной деятельности отделения. Nationwide Childrens продолжает свои беспрецедентные инвестиции в услуги по охране психического здоровья, расширяя спектр услуг … Подробнее
Доцент кафедры психологии Университет Северной Флориды Джексонвилл, Флорида 27.12.2022
Тип должности Преподавательский состав 9-10 месяцев Код класса Ограниченный по времени через Н/Д Тип назначения Полноценный, полный рабочий день Подтип преподавательской должности Обычный Срок назначения 9 месяцев Внутренний набор? Время работы не меняется Кафедра Психология Организация КОЛЛЕДЖ ИСКУССТВ И НАУК Подразделение … Подробнее
Доцент кафедры психологии Университет Северной Флориды Джексонвилл, Флорида 27. 12.2022
Тип должности Преподавательский состав 9–10 месяцев Код класса Ограниченный по времени через N/A Тип назначения Отслеживание срока пребывания Подтип должности преподавателя Обычный Срок назначения 9 месяцев Внутренний набор? Часы работы не различаются Факультет Психология Организация КОЛЛЕДЖ ИСКУССТВ И НАУК Отдел Академический … Подробнее
Врач (MD, DO, резидент) Trinity Health IHA Medical Group — Больница Trinity Health Livonia Ливония, Мичиган 27.12.2022
ОСОБЕННОСТИ ВОЗМОЖНОСТЕЙSIHA и госпиталь Святой Марии Милосердия имеют прекрасную возможность для врача-психиатра, прошедшего обучение по программе стипендии, сертифицированного или имеющего право на участие в совете детского и подросткового психиатрии, работать преподавательским составом в программе резидентуры по психиатрии, расположенной в Ливонии, штат Мичиган. Отделение поведенческой медицины ищет на полную ставку ребенка и подростка . .. Подробнее
Врач (MD, DO, резидент) Trinity Health IHA Medical Group — Больница Trinity Health Livonia Ливония, Мичиган 27.12.2022
ОСОБЕННОСТИ ВОЗМОЖНОСТЕЙSIHA и госпиталь Святой Марии Милосердия имеют прекрасную возможность для врача-психиатра работать неполный рабочий день (0,25 FTE) в качестве заместителя директора программы резидентуры по психиатрии, расположенной в Ливонии, штат Мичиган. Заместитель директора программы демонстрирует приверженность лидерство в обучении резидентов и управлении программами для удовлетворения … Подробнее
Врач (MD, DO, резидент) Trinity Health IHA Medical Group — Больница Trinity Health Livonia Ливония, Мичиган 27.12.2022
ОСОБЕННОСТИ ВОЗМОЖНОСТЕЙSIHA и госпиталь Святой Марии Милосердия имеют отличные возможности для врачей-психиатров, сертифицированных или соответствующих требованиям Совета, для преподавания программы резидентуры по психиатрии, расположенной в Ливонии, штат Мичиган.
Департамент поведенческой медицины ищет двух психиатров на полный рабочий день. врачи, заинтересованные в предоставлении направления … Еще
Врач (MD, DO, резидент) MercyOne Northeast Iowa — MercyOne Medical Group — Northeast Iowa Ватерлоо, Айова 27.12.2022
ОСНОВНЫЕ ВОЗМОЖНОСТИMercyOne Northeast Iowa имеет прекрасную возможность для штатного сертифицированного или правомочного детского/подросткового психиатра присоединиться к команде, расположенной в Ватерлоо, штат Айова. Выбранный кандидат присоединится к трем взрослым психиатрам и одному психиатру ARNP и будет лечить детей/ пациенты-подростки с возможностью лечения взрослых, если они заинтересованы. … Еще
Врач (MD, DO, резидент) Региональный медицинский центр Святого Альфонса — Бойсе Бойсе, 27.12.2022
ОСОБЕННОСТИ ВОЗМОЖНОСТЕЙ Saint Alphonsus Medical Group ищет детского и подросткового психиатра BC/BE, который станет частью многопрофильной группы под руководством врача, состоящей из более чем 500 медицинских работников, с междисциплинарным командным подходом к лечению пациентов. Наша амбулаторная практика предлагает всестороннюю оценку и лечение для самый эмоциональный и межличностный … Еще

Найти больше Вакансии Детский психолог

Психология работы в Калифорния

  • Просмотреть
  • Поиск
  • Уточнить результаты
  • Электронная почта
Поиск по ключевой фразе

Ключевые слова

Расширьте область поиска

Уточните область поиска

Подпишитесь на уведомления о вакансиях Получайте новые вакансии для этого поиска по электронной почте

Создать оповещение

    • Калифорния, США
    • Зарплата Не указано
    • Район муниципального колледжа Контра-Коста

    Адъюнкт-профессор психологии (неполный рабочий день, только лично) Временный Почтовый номер: F00817 Местонахождение: Колледж Контра Коста Зарплата: Описание. ..

    Новый

    • Калифорния, США
    • Зарплата Не указано
    • Калифорнийский колледж Святой Марии

    Весна 2023 г. Дополнительный факультет COUN 240-01 Местоположение: Морага, Калифорния Дата открытия: 26 октября 2022 г. Срок: Описание: По курсу адъюнкт-факультет для…

    Новый

    • Калифорния, США
    • Зарплата Не указано
    • Университет штата Калифорния, Фуллертон

    Кафедра психологии — преподавательский состав по совместительству Кафедра психологии Группа лекторов на неполный рабочий день ПОЗИЦИЯ Кафедра психологии в…

    Новый

    • Калифорния, США
    • Зарплата Не указано
    • Университет Авангард

    Авангардный университет Позиция факультета — психология бакалавриата (биологический Психология/Исследования) Описание позиции: Традиционный. ..

    • Калифорния, США
    • Зарплата Не указано
    • Университет Авангард

    Авангардный университет Должность факультета — психология бакалавриата Описание позиции: Традиционная психология бакалавриата ищет приложения…

    • Калифорния, США
    • Зарплата Не указано
    • Университет Авангард

    Авангардный университет Должность факультета — психология бакалавриата Описание позиции: Традиционная психология бакалавриата ищет приложения…

    • Калифорния, США
    • Зарплата Не указано
    • Университет Авангард

    Авангардный университет Дополнительный факультет — Психология Кафедры традиционной психологии бакалавриата и Профессиональные исследования…

    • Калифорния, США
    • Зарплата Не указано
    • Университет Авангард

    Университет Акрона объявляет о приеме заявок и выдвижении кандидатур на должность заведующего кафедрой машиностроения. Мы ищем…

    • Калифорния, США
    • Заработная плата Не указано
    • Район муниципального колледжа Керн

    Преподаватель психологии (Делано/Ранний колледж (один полный семестр) Время временное) Район муниципальных колледжей Керна Зарплата: $80 439,85 -…

    • Калифорния, США
    • Заработная плата Не указано
    • Район муниципального колледжа Керн

    Преподаватель психологии, Образовательная программа для заключенных (ИСЭП) Район муниципальных колледжей Керна Заработная плата: 80 439,85 долларов – 139 237,88 долларов США… 90 005

    • Калифорния, США
    • Зарплата Не указано
    • Калифорнийский университет, Сан-Диего,

    Доцент — Экспериментальная психология с реальным миром Фокус (кафедра психологии) Калифорнийский университет в Сан-Диего . ..

    • Калифорния, США
    • Зарплата не указана
    • Общественный колледж Перальты, округ

    Информация о колледже Перальта/Информация о колледже Городской колледж Беркли Городской колледж Беркли (BCC), один из 112 колледжей Калифорнии

    • Калифорния, США
    • Зарплата Не указано
    • Калифорнийский государственный университет, Нортридж

    Штатный психолог 23-02 ПОЛОЖЕНИЕ ФАКУЛЬТЕТА ОБЪЯВЛЕНИЕ Отслеживать; Ежегодно возобновляемый (ранее АА-1) Подразделение: Университет…

    • Калифорния, США
    • Зарплата Не указано
    • Калифорнийский колледж Святой Марии

    адъюнкт-факультет, ПСИХ 170-01 23/СП Местоположение: Морага, Калифорния Дата открытия: 17 октября 2022 г. Срок: Описание: Основанный в 1863 году, Сент-Мэри является. ..

    • Калифорния, США
    • Зарплата Не указано
    • Калифорнийский лютеранский университет

    Должность ассистента или доцента в клинической Психология Категория должности: Факультет FLSA: освобождено ЭПЗ: 0,75 (полный рабочий день) Адрес:…

    • Калифорния, США
    • Зарплата не указана
    • Международный университет Альянт

    Alliant International University – это профессиональная практика Университет стремится к совершенству в четырех областях: образование для Профессиональный…

    • Калифорния, США
    • Зарплата не указана
    • Международный университет Альянт

    Alliant International University – это профессиональная практика Университет стремится к совершенству в четырех областях: образование для Профессиональный.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *