Как развить сильный характер у любого человека
- Психология
- Характер
- Как развить сильный характер у любого человека
Дата публикации . Опубликовано в Характер
Многие задумываются о том, как стать лучше. Каждый хочет иметь сильный характер, но немногие знают, как его развивать. А делать это можно при правильном подходе и усердных стараниях улучшить свою жизнь.
Развитие честности.
Чтобы быть честным человеком нужна немалая храбрость. Ведь часто бывает так, что человек идёт на уступки с собственной совестью. И речь идёт не только о честности к другим людям, но и к себе. Ведь сначала ложь просачивается в разговорах. Человек врёт только ради блага других или считает, что от лжи никому вреда не будет. Но именно такие небольшие моральные уступки ведут к тому, что незаметно для себя самого человек начинает врать не только другим, но и себе. Поэтому важно в любых ситуациях говорить только правду и не врать себе.
Это может потребовать огромных усилий, но они будут того стоить.
Достижение целей.
Ничто так не развивает характер, как достижение целей. Важно ставить себе реалистичные задачи и достигать их. Если регулярно выполнять все свои планы, то человек начнёт чувствовать, что он может всё. Это придаст ему уверенности в своих силах, и он станет больше верить в собственные способности. Но выполнять цели не так-то просто. Поэтому вначале можно ставить небольшие задачи и постепенно увеличивать их сложность.
Самоанализ.
Понять себя помогает самоанализ. Ведь зачастую человек сам не знает, какой у него характер. Невозможно посмотреть на себя со стороны другими глазами. Но можно постараться следить за собственным поведением. Таким образом можно обнаружить много неприятных привычек и плохих качеств. Но не стоит расстраиваться. Ведь после обнаружения собственных недостатков, их нужно устранять. И именно самоанализ – это первый шаг к изменениям. Ведь человек с сильным характером не может позволять негативных чертам возобладать над хорошими качествами личности.
Принимать ответственность.
Принятие ответственности развивает в человеке многие внутренние качества. Особенно подобные навыки нужно развивать тем, кто управляет командой или работает руководителем в фирме. Но это также может пригодиться человеку, который просто работает в коллективе. Ведь и ему важно научиться брать на себя ответственность. Это может быть принятие обязательств перед семьёй, своей работой или даже перед самим собой. Ведь важно отвечать за свои поступки. Надо нести ответственность не только за свои слова и действия, но и за мысли. Это верный путь к счастливой жизни и лучшему пониманию себя. Ведь если каждый человек на планете будет отвечать за себя и других, то жизнь станет намного лучше. А изменения начинаются с одного человека, который своим примером вдохновляет окружающих.
Помощь.
Важно не только уметь принимать помощь, но и предлагать её другим. Ведь не каждый готов пожертвовать собственным временем для малознакомого человека. А именно это отличает человека с сильным характером.
Он готов идти на жертвы ради других и ставить их желания превыше своих.
Важно не бездумно следовать всем пунктам, а постоянно спрашивать себя о значении сильного характера. Ведь у каждого есть своё мнения относительно этой темы и важно следовать именно своему взгляду.
Сергей, www.vitamarg.com
Будем благодарны, если поделитесь статьей:
Читайте также:Самое популярное и лучшее:Как развить сильный характер и почему это так важно
Posted By: arteditor 479 Просмотров влияние, доверие, жизнь, лидер, люди, общение, ошибки, привычки, рост, руководитель, слова, служение, характер, эмоции
Бывает такое, что ваши способности открывают вам дверь, но ваш характер удерживает вас на месте.
Характер – это ваша сущность как лидера, которая не зависит от уровня доверия людей к вам и эффективности вашей деятельности на благо других.
Давайте будем откровенны.
Люди попросту не пойдут за теми, кому они не доверяют.
Хорошо разбираться в том, чем вы занимаетесь очень важно, но характер – это основание для духовного лидера.
При выборе лидера возникает соблазн проигнорировать характер и сосредоточиться на компетентности и харизматичности. Мы все знаем, что характер имеет значение; однако когда заходит о нем речь, то часто просто предполагается, что он, разумеется, хороший. Но это заблуждение.
Надеяться на лучшее – это хорошо, но когда дело касается лидеров, сложно «исправить» изъяны характера. Хорошая новость в том, что характер можно развивать, чтобы он стал хорошим.
На интуитивном уровне мы понимаем, как это работает.
Характер – это то, что вы первым «чувствуете» в других.
Это ваше личное представление о человеке.
Например, при встрече с врачом, продавцом автомобилей или госслужащим – у вас сразу же появляется интуитивное чувство, можно им доверять или нет.
Таким образом, ваш разум и ощущения оценивают характер человека по первому впечатлению. И здесь только ваше умение различать определит, насколько ваши суждения точны, но это не меняет того, как вы себя будете чувствовать в тот момент.
После этого, характер человека оценивается по его поведению, например:
- Выполняет ли он свои обещания?
- Соответствуют ли его слова делам?
- Действует ли он в интересах других?
- Берется ли он за трудную или легкую часть работы?
Как лидеры, мы несем ответственность за развитие нашего характера и характер, который мы развиваем.
Бывает такое, что ваши способности открывают вам дверь, но ваш характер удерживает вас на месте.
Характер – это ваша сущность как лидера, которая не зависит от уровня доверия людей к вам и эффективности вашей деятельности на благо других.
Давайте будем откровенны.
Люди попросту не пойдут за теми, кому они не доверяют.
Хорошо разбираться в том, чем вы занимаетесь очень важно, но характер – это основание для духовного лидера.
При выборе лидера возникает соблазн проигнорировать характер и сосредоточиться на компетентности и харизматичности. Мы все знаем, что характер имеет значение; однако когда заходит о нем речь, то часто просто предполагается, что он, разумеется, хороший.
Надеяться на лучшее – это хорошо, но когда дело касается лидеров, сложно «исправить» изъяны характера. Хорошая новость в том, что характер можно развивать, чтобы он стал хорошим.
На интуитивном уровне мы понимаем, как это работает.
Характер – это то, что вы первым «чувствуете» в других.
Это ваше личное представление о человеке.
Например, при встрече с врачом, продавцом автомобилей или госслужащим – у вас сразу же появляется интуитивное чувство, можно им доверять или нет.
Таким образом, ваш разум и ощущения оценивают характер человека по первому впечатлению. И здесь только ваше умение различать определит, насколько ваши суждения точны, но это не меняет того, как вы себя будете чувствовать в тот момент.
После этого, характер человека оценивается по его поведению, например:
- Выполняет ли он свои обещания?
- Соответствуют ли его слова делам?
- Действует ли он в интересах других?
- Берется ли он за трудную или легкую часть работы?
Как лидеры, мы несем ответственность за развитие нашего характера и характер, который мы развиваем.
Принципы развития характера и их практическое применение
1. Самоконтроль – основа развития характера. Вы не сможете хорошо руководить другими, пока не научитесь хорошо управлять собой. Умение управлять собой может проявляться в мелочных на первый взгляд вещах, таких как опоздание на встречу или когда вы не перезваниваете, или не отвечаете на письмо по электронной почте. Когда вы буквально не делаете того, что обещали сделать. И, в конечном счете, это может перерасти в гораздо более серьезные проблемы, такие как неуместные эмоции или проявление жажды контроля и власти.
Люди, которые ходят в вашу церковь, не ищут супергероя; они ищут того, на кого смогут положиться.
Людям нужен лидер, который может последовательно приходить и делать правильные вещи. Люди ждут не совершенного лидера, но такого, чья способность управлять собой стоит того, чтобы за ним следовать.
Суть в том, что недостаток компетентности может вас просто замедлить, а недостаток характера может вообще вывести из строя.
Если вам не хватает навыков, то вы можете усовершенствоваться; но если вам недостает характера, вы обречены на падение.
2. Настоящий секрет развития характера – последовательность. К сожалению, последовательность часто считается чем-то скучным, негибким или не креативным.
Последовательность, однако, не подразумевает недостаток продвижения, нежелание рисковать или нарушать сложившийся порядок вещей, когда это необходимо.
Последовательность – это ключевая черта характера, а не показатель компетентности.
Последовательность заключается в том, чтобы сдерживать свои обещания и делать то, что вы обещали сделать; вот что такое характер.
Последовательность позволяет людям обращаться к вам не потому, что ваши эмоции стабильные и ровные, а потому, что вы надежный человек, с которым можно поговорить и на которого можно положиться.
Последовательность – это главный путь к доверию.
Последовательность лучше всего развивать в трех областях: ваших привычках, эмоциях и словах.
Последовательность в хороших привычках
Если говорить о формировании устойчивых хороших привычек, то как раз на это и должна быть направлена большая часть ваших усилий и энергии.
Это кажется очевидным.
Однако, ужасно то, что парочка вредных привычек может сделать с длинным списком хороших.
Поэтому начните с честного оценивания всех своих вредных привычек и работайте над их устранением путем замены хорошими привычками.
Большинство из нас осознает свои вредные привычки, но у всех нас есть слепые зоны, поэтому вы можете попросить человека, которому вы доверяете, помочь вам увидеть то, чего вы сами увидеть не в состоянии.
Если вы просто боретесь с вредной привычкой и не пытаетесь заменить ее хорошей, тогда ваш потенциал успеха в этом ограничен.
Пожалуйста, примите во внимание эту следующую мысль.
Не позволяйте стремлению к хорошим привычкам превратиться в погоню за совершенством. Такое отношение будет иметь неприятные последствия для вас.
Если вы вновь оступитесь, ничего страшного. Осознайте ошибку, и завтра наступит еще один день, чтобы добиться большего.
И не превращайте хорошие привычки в образ жизни, основанный на жестком соблюдении законов. Если вы однажды захотите пончик, съешьте его. Съесть пончик один раз – это не то же самое, что есть его каждый день.
От каких вредных привычек вы хотите избавиться?
В каких хороших привычках вы особенно хотели бы стать более последовательными?
Последовательность в эмоциях
Никто не захочет следовать за лидером, при котором придется ходить по лезвию ножа в догадках, в каком настроении он будет сегодня!
Эмоции, которые мы испытываем, дал нам Бог; они являются частью нашего человеческого естества.
Но ваше умение справляться со своими эмоциями может повлиять на ваше лидерство как созидательно, так и разрушительно.
У эмоций есть свои место и цель, и когда они проявляются надлежащим образом в нужное время, они добавляют глубины и смысла вашей жизни и укрепляют ваше лидерскую позицию.
Но когда с эмоции проявляются не по делу, то бывает весьма трудно всё исправить.
Последовательность в эмоциях не означает, что человек скучный и безжизненный. Вовсе нет.
Последователен в эмоциях самосознательный человек, обладающий полнотой плодов духа (которые включают самообладание).
Последовательность в ободряющих словах
На первый взгляд кажется, что повседневный подбор слов – это самое простое из вышеупомянутых пунктов, на пути к последовательности.
Но Послание Иакова напоминает нам, как легко оговориться и какой ущерб может нанести такая маленькая часть нашего тела, как язык (Иак. 3:3-12).
В разговорах с супругами, детьми или подчиненными, мы все порой произносили такие слова, которые хотели бы вернуть назад. Чтобы произнести их, потребовалось всего несколько секунд.
Но есть хорошие новости. Существуют иные, лучшие и более искупительные слова, которые помогают исправить ущерб, нанесенный глупыми речами, – и речь о словах искреннего извинения.
Потрясающе, сколько хорошего могут сделать два маленьких слова: «прости меня».
Лучший способ преодолеть уже сказанные слова, которые вредят и разрушают отношения, – это от сердца практиковать последовательность в следующих практиках:
- Будьте честны.
- Поддерживайте и ободряйте.
- Цените и уважайте других.
- Дарите надежду.
Повышение вашей последовательности в этих трех практиках значительно укрепит ваш характер, а это приведет к повышению уровня доверия и росту влияния.
INVICTORY теперь на Youtube, Instagram и Telegram!
Хотите получать самые интересные материалы прямо на свои любимые платформы? Мы готовим для вас обзоры новых фильмов, интересные подкасты, срочные новости и полезные советы от служителей на популярных платформах. Многие материалы выходят только на них, не попадая даже на сайт! Подписывайтесь и получайте самую интересную информацию первыми!
5 способов создать более сильный характер (подтверждено исследованиями)
Знаете ли вы кого-нибудь с сильным характером, которого нелегко потрясти, когда что-то пойдет не так?
Развитие сильного характера помогает вам оставаться верным себе в любых обстоятельствах и гарантирует, что вы сможете лечь спать ночью с чистой совестью.
И когда у вас разовьется сильный характер, вы начнете чувствовать себя более похожим на себя, чем когда-либо раньше, потому что вы точно знаете, кто вы и чего вы стоите.
В этой статье я помогу вам научиться напрягать мускулы своего «характера» и часами заниматься в спортзале честности, чтобы вы могли справиться со всем, что бросает вам жизнь.
Содержание
- Наличие сильного характера означает честность
- Преимущества сильного характера
- Наличие сильного характера влияет на окружающих
- 1. Делайте все возможное, несмотря ни на что ты окружаешь себя
- 3. Перестаньте оправдываться
- 4. Говорите о своих убеждениях
- 5. Ставьте на первое место честность
- Подведение итогов
Иметь сильный характер означает жить честно
«сильный характер» был просто общим ответом, который вы могли указать как личную силу во время интервью. Я думал, что, вероятно, нет особого смысла развивать моего собственного персонажа, кроме как просто быть добрым человеком.
Но как только я поступил в колледж, я понял, что «сильный характер» — это гораздо больше, чем какой-то болтливый ответ на собеседовании. Сильный характер — это моральный компас, который поможет вам в трудных ситуациях.
Я помню конкретный случай, когда один из моих коллег дал мне возможность обмануть систему колледжа. Я не буду лгать и говорить, что это не было заманчиво, потому что списывание потребовало бы меньше работы и гарантировало бы оценку, которую я хотел как перфекционист типа А.
Если бы я не разработал личный моральный кодекс и характер, определяющие обман как неэтичный, я, вероятно, сдался бы. изменять. Это не какая-то сказка, где остальных четверых поймали и наказали за то, что они этого не сделали.
Но я знаю, что если бы я сжульничал, то не смог бы спать по ночам и лишил бы себя реальной возможности учиться. И такие моменты еще больше укрепили мои личные ценности и обострили мой моральный компас.
Преимущества сильного характера
Исследования показывают, что преимущества сильного характера не ограничиваются возможностью спать по ночам.
Исследование, проведенное в 2015 году, показало, что люди, у которых развился сильный характер и механизмы преодоления трудностей, менее подвержены сильному стрессу на рабочем месте и испытывают большее удовлетворение от работы.
Если вы стремитесь быть порядочным человеком, способным справиться со всеми стрессовыми факторами, встречающимися на вашем пути, развитие сильного характера, безусловно, стоит того.
Наличие сильного характера влияет на окружающих
И если сильный моральный компас и меньше стресса не мотивируют вас развивать свой характер, то, возможно, понимание того, как ваш характер влияет на других, будет.
Исследование, проведенное в 2011 году, показало, что лидеры с высоким уровнем личной честности и сильным характером провоцируют меньше неэтичных инцидентов на рабочем месте. Так что я думаю, что старая добрая фраза «люди учатся на примере» все-таки верна.
Я испытал это на собственном опыте, работая в сфере здравоохранения.
Я был в клиниках, где начальник выставляет счета неэтично и не ставит во главу угла заботу о пациентах. Следовательно, сотрудники следуют их примеру, и клиника полна неэтичных поставщиков.
С другой стороны, если начальник уделяет особое внимание заботе о пациентах и этичному выставлению счетов, создается среда, в которой процветают как пациенты, так и поставщики.
И лично я знаю, что легче поступать правильно, когда окружающие поступают правильно. Это просто старая человеческая природа.
Итак, если вы чувствуете, что на вашем рабочем месте не хватает честности или, возможно, ваши друзья не всегда принимают разумные моральные решения, вы можете подавать пример и сначала начать улучшать свой собственный характер.
Давайте начнем развивать «мускулы характера» с помощью этих 5 советов, которые вы можете начать применять в любое время и в любом месте!
1. Делайте все возможное, несмотря ни на что
Все мы выросли, услышав такие фразы, как «старайся изо всех сил» или «старайся изо всех сил».
И какими бы банальными они ни были, в этих простых словах есть много ценной истины.
Если вы похожи на меня, вы можете сказать, когда вы не выкладываетесь на полную. И иногда это отсутствие усилий распространяется на все сферы вашей жизни. В результате вы можете начать уделять «половину усилий» своему здоровью, своей работе, своим отношениям, и этот список можно продолжить.
Простое противоядие от выхода из-под контроля и потери чувства характера — «выложиться на полную». И тогда, даже когда я терплю неудачу, я могу искренне сказать, что выложился по полной и извлек уроки из этого опыта.
И это включает в себя делать все возможное, даже если вам этого не хочется. Потому что это моменты, когда ваш характер действительно формируется.
2. Внимательно относитесь к тому, с кем вы себя окружаете
Помните, я говорил ранее, что легче поступать правильно, когда другие люди поступают правильно? Именно поэтому вам нужно внимательно относиться к тому, с кем вы проводите время, если вы серьезно относитесь к совершенствованию своего личного характера.
Раньше у меня была группа друзей, которые каждую пятницу вечером ходили куда-нибудь выпить. Теперь я не против хорошо провести время, поверьте мне. Но каждый раз кто-то неизбежно становился немного небрежным и говорил что-то или действовал неприемлемым образом.
Я пробыл в этой группе достаточно долго, чтобы начать думать, что так себя вести нормально. Только когда однажды ко мне пришел мой муж, я поняла, что происходит.
Он сказал: «Ты понимаешь, что то, что ты говоришь и делаешь, так не соответствует твоему характеру».
Его слова потрясли меня, и я, наконец, смог осознать, как эти взаимодействия формируют меня как личность.
Сейчас я более избирательно отношусь к тому, с кем провожу время, потому что знаю, что их поведение прямо или косвенно формирует мой характер.
3. Хватит оправдываться
Мне кажется, я в восторге от этих плакатных фраз, из которых состоит все наше детство. Но опять же, фраза «прекратите оправдываться» имеет решающее значение для формирования вашего характера.
Лично я люблю поспать. Если бы мне сказали, что я могу вернуться ленивцем, который спит по 16 часов каждый день, я бы ухватился за эту возможность.
И я использовал свою любовь ко сну как оправдание того, почему я не мог сделать что-то. В течение многих лет я был «слишком уставшим», чтобы тренироваться, или избегал лишней мили, потому что хотел убедиться, что сплю не менее 9 часов.
Но еще раз, этот надоедливый мой муж назвал меня всеми моими оправданиями за то, что я не в лучшей форме. Однажды я использовал усталость или недостаток сна в качестве оправдания, и он сказал мне: «Эшли, в сутках всегда достаточно времени, чтобы сделать то, что ты хочешь».
Какая прелесть! Но в корне проблемы были мои приоритеты и моя лень. Я использовал отговорки, которые мешали мне развить характер и дисциплину, которые мне были необходимы для действительного достижения моих целей.
4. Говорите о своих убеждениях
Здорово знать, во что вы верите, но это не имеет большого значения, если вы не отстаиваете эти убеждения, когда они не являются популярным мнением.
Частью сильного характера является умение постоять за себя независимо от того, что думают другие.
У меня есть группа друзей, которые, чем бы мы ни занимались, любят обсуждать спорные темы. И хотя я полностью за такие дискуссии, когда мы ведем себя как взрослые, они часто приводят к тому, что по крайней мере один человек обижается.
И поскольку я знал это и мне нравятся все друзья в этой группе, я просто кивал головой, даже когда не соглашался с тем, что говорилось. Однажды, когда мы обсуждали особенно деликатную тему, я осознал, что я больше не собираюсь просто играть роль зрителя, когда дело касается моих убеждений.
Я что-то сказал, и несколько друзей тут же возразили и расстроились. Но, в конце концов, мы все еще были друзьями, и это помогло еще больше привить мои личные ценности, фактически выступая за то, что я считаю лучшим для себя.
5. Ставьте на первое место честность
Возможно, вы думаете про себя: «Да, капитан, очевидно!» Но честность — это редкое качество.
И я не имею в виду просто быть честным с другими, хотя это отличное начало. Чтобы иметь сильный характер, нужно быть честным с самим собой.
Быть честным с самим собой похоже на то, чтобы оставаться верным тому, кто вы есть, и не соглашаться на меньшее, чем вы знаете, на что вы способны в этом приключении под названием жизнь. И я думаю, что именно здесь большинство из нас терпят неудачу.
Мы лжем себе о том, на что способны, и уступаем меньшим версиям своего лучшего «я». Но быть человеком с сильным характером означает проявлять настойчивость и стремление быть тем человеком, который вас вдохновляет.
Получите нашу БЕСПЛАТНУЮ памятку по психологическому самообслуживанию
10 научно обоснованных советов, которые мгновенно улучшат ваше психическое здоровье, когда вам нужно позаботиться о себе!
Подведение итогов
Иметь сильные бицепсы — это хорошо, но еще лучше иметь сильный характер. Используя пять советов из этой статьи, вы можете начать развивать сильный характер, способный поддержать вас, когда жизнь станет тяжелой.
А обладая утонченным и сильным характером, вы можете обнаружить, что способны создать «внутреннее телосложение», которым вы будете гордиться.
Вы считаете себя человеком с сильным характером? Или вы хотите поделиться еще одним советом с нашими читателями? Я хотел бы услышать от вас в комментариях ниже!
Эшли Кайзер
Писатель
Физиотерапевт, писатель и любитель активного отдыха из Аризоны. Самопровозглашенный наркоман темного шоколада и постоянный адреналиновый наркоман. Одержима своей собакой и в зависимости от дня мой муж тоже.
Как развивать свой характер
Главная ► Библиотека статей ► Счастье и благополучие
В конечном счете, когда все сказано и сделано, ваш характер окажется более важным, чем ваша карьера.
Недавно Джеймс Хендерсон (имя изменено) был в командировке, проезжая по городу, где его сын учился в колледже. Он решил зайти посмотреть, как продвигается образовательная карьера его сына.
.. и быстро понял, что внезапные визиты, возможно, не лучшая идея.
Когда г-н Хендерсон прибыл в общежитие, где жил его сын, и позвонил в дверь, кто-то из дома крикнул: «Да?» Мистер Хендерсон спросил: «Здесь живет Джейсон Хендерсон?»
«Ага», — ответил голос. — Оставь его на крыльце. Мы притащим его позже.
Мы все можем смеяться над этой историей… которая действительно произошла… и мы можем быть благодарны, что это не случилось с нами и одним из наших собственных детей. Но в этой истории есть и важный урок. Несмотря на то, что Джейсон ходил в школу, чтобы получить ОБРАЗОВАНИЕ, он также находился в процессе развития своего ХАРАКТЕРА. И, в конце концов, характер всегда важнее образования.
Иными словами, ваш характер важнее вашего таланта. Вы видите это постоянно… Талантливые люди часто попадают в центр внимания, но без сильного характера они редко остаются там надолго. Отсутствие сильного характера в конечном итоге сбивает их с ног.
Эксперт по лидерству Джон Максвелл отметил:
- Талантливые люди иногда склонны идти коротким путем.
Характер препятствует этому. - Талантливые люди могут чувствовать свое превосходство и ожидать особых привилегий. Характер помогает им лучше узнать.
- Талантливых людей хвалят за то, что другие видят, как они строят. Характер строит то, что у него внутри.
- Талантливые люди могут изменить мир к лучшему. Отличительной чертой в них является характер.
- Талантливые люди — подарок миру. Характер защищает этот дар».
- В таком случае вам нужно знать ответ на два вопроса.
Характер препятствует этому.Это совсем другое, чем быть «персонажем». Уилл Роджерс, великий комик времен Великой депрессии, прокомментировал это. Он сказал людям: «Живите так, чтобы вам не было стыдно продать своего попугая городским сплетникам!»
И характер не является чем-то, что возникает в результате кризиса; это просто выходит наружу в кризис. Как выразился Роберт Фриман, «Характер не создается в условиях кризиса, он только проявляется».
На самом деле персонаж состоит из трех вещей.
1. НАЛИЧИЕ правильных ценностей.
Как пишет обозреватель Боб Талберт: «Учить детей считать — это хорошо, но лучше всего учить их тому, что считается».
(Я говорю об этом в своем программном выступлении на тему «Принцип вознаграждения». Нажмите здесь, чтобы прочитать об этом. Или, если вы хотите поговорить о переносе этой программы на следующую встречу, позвоните мне или отправьте мне e-mail.)
К сожалению, в нашем мире и в наших организациях существуют серьезные проблемы в этой области ценностей. Просто посмотрите на исследования. Когда вы спрашиваете жителей Запада, чего они хотят от жизни, их ответ номер один: «Я хочу быть счастливым». Когда вы спрашиваете жителей Востока, чего они хотят от жизни, их ответ номер один: «Я хочу быть успешным». Я думаю, что весь наш мир был бы в гораздо лучшем состоянии, если бы универсальным ответом номер один было: «Я хочу быть хорошим».
Конечно, ИМЕТЬ правильные значения недостаточно.
Как много писал эксперт по ценностям доктор Сидни Саймон, вы должны говорить свое слово. Вы должны знать, что вы цените, и вы должны жить согласно тому, что вы цените. Итак, вторая составляющая характера это…
2. ДЕЛАТЬ правильные вещи.
Люди с характером знают, что нет правильного способа поступить неправильно. И наоборот, люди с характером знают, что никогда не бывает неподходящего момента, чтобы поступить правильно.
Я много разговариваю со строителями и подрядчиками, и они много знают о строительстве на прочном фундаменте. Как Уильям Бэди-младший, строитель и застройщик, говорит своим людям: «Жить жизнью — все равно, что строить здание: если вы начнете неправильно, вы ошибетесь и в конце». Вы должны поступать правильно.
Но есть еще один элемент в характере. Мы все знаем людей, которые «технически» ИМЕЮТ правильные ценности и «обычно» ДЕЛАЮТ правильные вещи, но они все равно неприятны. Это не тот тип людей, с которыми вам хотелось бы быть рядом.
Итак, у характера есть третий элемент, и это…
3. БЫТЬ правильным человеком.
Гордон Х. Таггарт боролся со всей концепцией характера, желая, чтобы у него было больше этого. Когда он писал о том, чего ему не хватало в характере, он проделал фантастическую работу, описав, что значит БЫТЬ правильным человеком. Он описал 11 характеристик. Таггарт писал:
«Хотелось бы мне быть…
достаточно честным, чтобы признать свои недостатки;
достаточно умным, чтобы принимать лесть, не делая меня высокомерным;
достаточно высоким, чтобы возвышаться над обманом;
достаточно силен, чтобы дорожить любовью;
достаточно смел, чтобы приветствовать критику;
достаточно сострадателен, чтобы понимать человеческие слабости;
достаточно мудр, чтобы признать свои ошибки;
достаточно скромен, чтобы ценить величие;
достаточно стойкий, чтобы поддержать моих друзей;
достаточно человек, чтобы заботиться о ближнем, и
достаточно праведник, чтобы посвятить себя любви к Богу».
открыл мне глаза на то, где мне нужно развивать свой характер.
Однако, если это кажется слишком сложным, вы можете попробовать пройти тест Марселин Кокс. Как писатель 20-го века, она заявила: «Ни один мужчина не узнает своего истинного характера, пока у него не кончился бензин, он не купил что-то в рассрочку и не вырастил подростка». Просто взгляните на то, как вы вели себя в этих ситуациях, чтобы понять, являетесь ли вы человеком с характером.
Как только вы узнаете значение характера, возникает второй вопрос…
Как создать сильный характер?Если вам повезло, вы выросли в семье, которая постоянно формировала хороший характер, и вы бессознательно впитывали его. И если вам очень повезло, вас также обучали учителя, которые моделировали хороший характер, и вы выбирали друзей, чья жизнь была наполнена характером. Вы учились на их примерах. Хороший характер стал почти автоматической, естественной частью того, кто вы есть.
Правда в том, что.
.. очень немногим так повезло. Почти у каждого есть над чем поработать, чтобы улучшить свой характер. И хорошая новость: вы можете изменить и вырастить свой характер, если будете практиковать следующее поведение.
1. ПРИНИМАЙТЕ РЕШЕНИЕ стать самостоятельным.
Никто вам ничего не должен. Ни твои родители, ни твой работодатель, ни правительство. Если вы не полностью выведены из строя каким-либо несчастным случаем, вы отвечаете за себя. И чем быстрее вы это решите, тем лучше вы будете себя чувствовать и тем лучшим человеком вы будете.
На самом деле, у вас не может быть чувства собственного достоинства, если вы думаете, что заботиться о вас — это чья-то чужая работа. Великий оратор Роберт Дж. Ингерсолл говорил об этом в 1800-х годах, когда сказал: «Каждого человека следует учить тому, что его первая обязанность — заботиться о себе, и что для того, чтобы уважать себя, он должен быть самодостаточным. Жить чужим трудом, будь то силой, которая порабощает, или хитростью, которая грабит, или взятием в долг, или нищенством, совершенно бесчестно».
2. ИЩИТЕ непрерывное образование.
Никто не идеален. У каждого есть возможности для совершенствования. И улучшение может произойти только через образование, формальное или неформальное.
Действительно, то, чему вы учитесь на работе, может быть важнее денег, которые вы зарабатываете. Как заметил лидер бизнеса Гарольд Джинин: «В деловом мире всем платят двумя монетами: деньгами и опытом. Сначала возьмите опыт, а деньги придут позже».
3. РАСПРОСТРАНЯЙТЕ доброту.
Возможно, это один из лучших способов создать своего персонажа. Как отмечает Т. Рубин, «Доброта важнее мудрости. И признание этого есть начало мудрости».
Когда ты добр к другим, ты укрепляешь свой характер. Это абсолютно беспроигрышный вариант.
И ваши добрые дела не должны иметь ничего общего с вашими чувствами или трудностями, с которыми вы сталкиваетесь. Чарли «Великолепный» Джонс часто говорил: «Много раз Господь будет проводить вас через опыт, который не имеет ничего общего с вами, но предназначен для того, чтобы помочь вам понять, через что проходят другие».
В таком случае Чарли сказал бы, что нам нужно перестать быть тонкокожими и жестокосердными. Нам нужно стать толстокожими и мягкосердечными. Другими словами, распространяйте доброту просто потому, что это правильно… и ваш характер будет расти.
4. Работайте над собой.
Следуйте советам легендарного автора и оратора Джима Рона. «Работайте над собой усерднее, чем выполняете свою работу».
И часть этой работы — слушать себя. Когда пару недель назад я был на Северном полюсе, там была табличка с надписью: «Когда ваше сердце говорит, делайте хорошие заметки». Хороший совет.
5. СТРЕМИТЕСЬ к совершенству.
Я узнал об этом от своих родителей и от того, как они вели свой небольшой бизнес по выращиванию и продаже рождественских елок. Мне всегда говорили, что люди никогда не узнают, сколько времени нужно, чтобы что-то сделать. Они будут знать только, насколько хорошо это сделано.
Видите ли… быть человеком с характером не имеет ничего общего с занимаемой вами должностью или титулом, который вы носите.
Все дело в том, как вы делаете свою работу. Об этом говорил даже Букер Т. Вашингтон, бывший раб, а впоследствии биолог. Он сказал: «Жизнь любого человека будет наполнена постоянным и неожиданным поощрением, если он решит изо дня в день делать все возможное».
6. ДОБАВИТЬ значение.
Что бы вы ни делали, с кем бы ни встречались, добавляйте ценность этой сделке. Оставьте ситуацию или другого человека немного лучше, чем вы их нашли.
Например, вы можете повысить ценность своей работы, внося свой вклад в прибыль организации. Просто регулярно задавайте себе один вопрос: «Если бы это были мои деньги, а не деньги компании, стал бы я их так тратить?» Примените этот вопрос ко всему, от вашего счета расходов до покупки нового офисного оборудования.
7. ПРИМЕНЯЙТЕ настойчивость.
Люди с характером известны своим упорством. Они не сдаются, когда наступают тяжелые времена. Они просто продолжают держаться. Как отмечает Дебора МакГрифф: «Мы всегда должны идти на вторую милю.
Когда мы проходим первую милю, мы просто делаем то, что от нас требуется. Именно когда мы проходим вторую милю, достигается совершенство и случаются маленькие чудеса». И это та вторая миля, которая отличает людей с характером от простых, обыкновенных людей.
Конечно, легче сказать, чем сделать… попрактиковаться в настойчивости. Но будет легче, если вы будете продолжать повторять утверждение Дина Карназеса: «Беги, когда можешь, иди, когда нужно, ползай, если нужно; просто никогда не сдавайся».
8. ОПРЕДЕЛИТЬ.
Люди очень редко достигают мгновенного успеха. А характер редко достигается одним махом. Чаще характер является результатом длительного процесса решительной решимости. Роско Данджи заметил: «Некоторые люди добиваются успеха, потому что им это суждено, но большинство людей добиваются успеха, потому что они полны решимости».
Это один из секретов успеха… решительность играет в вашем успехе большую роль, чем что-либо еще. Бизнес-консультант Джон Бейкер видел это так много раз, что теперь он говорит: «Долговечность сильнее, чем талант, лучше, чем удача, более реальна, чем потенциал, и более ценна, чем интеллект».